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崗位職責：
一、業(yè)務管理工作：
1.管控企業(yè):
①協(xié)助董事長制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃和經(jīng)營計劃，為董事長提供決策支持
2.商務策劃:
①協(xié)助董事長進行業(yè)務拓展，維護客戶關系，提升企業(yè)品牌形象
②參與商務談判，與法務部起草合作協(xié)議、合同等文件，確保業(yè)務順利進行
3.處理業(yè)務:
①跟蹤市場動態(tài)，分析行業(yè)趨勢，搜集和整理業(yè)務相關資料，為董事長提供參考
②跟進董事長的重要業(yè)務項目，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確保項目的順利推進
③協(xié)助董事長處理企業(yè)內(nèi)部關系，提高團隊凝聚力和執(zhí)行力
二、行政管理工作：
1.文案工作（擬寫文書、承辦文件、整理資料、提供素材、保管秘文）
①按董事長要求，起草關于公司綜合性的報告、報表、總結、計劃、決議等文件公函
②負責組織起草董事長的重要講話及工作會議的報告
③負責起草會議紀要
2.組織工作（組織安排會議、組織策劃活動）
①負責組織董事長辦公會議以及專題會議的準備
3.協(xié)調(diào)工作（內(nèi)部協(xié)調(diào)、外部協(xié)調(diào)）
①負責會議決定事項的傳達、催辦落實與信息反饋
②負責協(xié)調(diào)公司各部門的溝通和協(xié)作，及時解決各種問題和矛盾
③協(xié)助董事長做好管理工作，及時承辦各部門遞交總經(jīng)理批閱的請示、報告等，并按批示的意見及時處理
④負責協(xié)調(diào)董事長的行程安排，酒店預定、車輛安排等
⑤協(xié)助董事長處理對外交流事務，包括與政府、客戶、合作伙伴等的溝通和協(xié)調(diào)
4.臨時交辦的其他工作任務

任職要求：
年齡：28-35歲，形象好，氣質(zhì)佳
教育背景：本科及以上學歷，管理類、文秘類、中文類財務類或相關專業(yè)。
工作經(jīng)驗：具有5年以上大型企業(yè)、上市公司或知名企業(yè)總經(jīng)辦相關工作經(jīng)驗，熟悉企業(yè)運作流程和規(guī)范。
能力與素質(zhì)：思維敏捷，對事物的反應能力快，對上級指示精神的領悟力較強。
具有較強的執(zhí)行能力、管理能力和溝通能力，熟悉部門之間的溝通協(xié)調(diào)。
具備較強的文字寫作能力，計劃性強，邏輯思維清晰，工作細致認真，具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)。
保密意識強，具有良好的職業(yè)道德和操守。