職位描述
電工證汽車行業(yè)汽車零部件
工作簡介：
完成上級工程師及主管所布置的設(shè)備維修及保養(yǎng)工作，服從維修技術(shù)員安排；
完成對應(yīng)責(zé)任單元的日常巡線、點檢工作，完成并整理各項記錄文件；
如期完成各項改善工作，提出合理化建議。
主要職責(zé)：
對生產(chǎn)現(xiàn)場所有設(shè)備進(jìn)行維修，排除突發(fā)性故障，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行；
按照維修保養(yǎng)計劃，對設(shè)備、工裝模具進(jìn)行維護(hù)，保養(yǎng)；
負(fù)責(zé)設(shè)備持續(xù)優(yōu)化改進(jìn)；
按要求完成廠內(nèi)生產(chǎn)線設(shè)備定期點檢，巡檢以及預(yù)防性維護(hù)工作，發(fā)現(xiàn)設(shè)備的故障隱患，及時排除；
負(fù)責(zé)使用設(shè)備的定期保養(yǎng)，清潔護(hù)理。
有電工證、登高證等
完成上級工程師及主管所布置的設(shè)備維修及保養(yǎng)工作，服從維修技術(shù)員安排；
完成對應(yīng)責(zé)任單元的日常巡線、點檢工作，完成并整理各項記錄文件；
如期完成各項改善工作，提出合理化建議。
主要職責(zé)：
對生產(chǎn)現(xiàn)場所有設(shè)備進(jìn)行維修，排除突發(fā)性故障，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行；
按照維修保養(yǎng)計劃，對設(shè)備、工裝模具進(jìn)行維護(hù)，保養(yǎng)；
負(fù)責(zé)設(shè)備持續(xù)優(yōu)化改進(jìn)；
按要求完成廠內(nèi)生產(chǎn)線設(shè)備定期點檢，巡檢以及預(yù)防性維護(hù)工作，發(fā)現(xiàn)設(shè)備的故障隱患，及時排除；
負(fù)責(zé)使用設(shè)備的定期保養(yǎng)，清潔護(hù)理。
有電工證、登高證等
職位福利：五險一金、年底雙薪、績效獎金、帶薪年假、采暖補貼、免費班車、加班補助、節(jié)日福利
工作地點
朝陽區(qū)長春市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)長春市高新區(qū)超越大街2616號
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職位發(fā)布者
韓女士/hr
三日內(nèi)活躍立即溝通
天納克(中國)有限公司天納克全球天納克集團(tuán)是全球領(lǐng)先的汽車零部件原裝配套和售后市場產(chǎn)品的設(shè)計者、制造商和營銷商。天納克集團(tuán)的63,000名員工，184個制造工廠，39個工程和技術(shù)中心遍布28個國家。通過旗下空氣凈化、動力總成、性能解決方案和售后業(yè)務(wù)四大事業(yè)部，天納克正在推動全球交通運輸行業(yè)的進(jìn)步，為輕型車輛、商用車、非公路車輛、工業(yè)設(shè)備、賽車和售后市場提供技術(shù)解決方案。在天納克中國的企業(yè)文化中，人才始終是企業(yè)最主要的核心競爭力。公司為內(nèi)部人才的培養(yǎng)和發(fā)展制定了一系列的措施和制度，為員工創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)和發(fā)展環(huán)境。自2008年至今，天納克中國連續(xù)獲得年度中國最佳雇主、最佳人力資源典范、最佳薪資福利典范等光榮稱號。天納克中國重要發(fā)展里程碑：1995年：天納克（北京）汽車減振器有限公司成立1996年：天納克同泰（大連）排氣系統(tǒng)有限公司成立1998年：上海天納克排氣系統(tǒng)有限公司成立2002年：天納克中國區(qū)總部于上海設(shè)立2003年：天納克陵川（重慶）排氣系統(tǒng)有限公司成立2003年：天納克—埃貝赫（大連）排氣系統(tǒng)有限公司成立2006年：天納克中國研發(fā)中心于上海成立2006年：天納克（蘇州）有限公司成立2009年：天納克（北京）排氣系統(tǒng)有限公司成立2010年：天納克（廣州）有限公司成立2010年：天納克一汽四環(huán)（長春）汽車零部件有限公司成立2014年：天納克一汽富晟（成都）汽車零部件有限公司成立
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