雇員點評標簽
職位描述
數(shù)據(jù)分析
崗位職責：
1、嚴格按照公司的應收款管理制度控制應收款質(zhì)量，完成公司月度、季度、年度應收款數(shù)據(jù)匯總整理。
2、通過對應收款進行控制和管理，保證回款的合規(guī)、安全；
3、監(jiān)督、協(xié)助相關(guān)崗位制定和執(zhí)行回款計劃，及時催收回款；
4、與相關(guān)崗位人員、客戶進行定期對帳，催收、保管與客戶的對帳單，保證帳目的準確性與時效性；
5、負責部分款項開票工作，公司內(nèi)報銷單收集、委托付款函查詢，固定資產(chǎn)管理，收寄單據(jù)等基礎(chǔ)財務相關(guān)工作；
1、嚴格按照公司的應收款管理制度控制應收款質(zhì)量，完成公司月度、季度、年度應收款數(shù)據(jù)匯總整理。
2、通過對應收款進行控制和管理，保證回款的合規(guī)、安全；
3、監(jiān)督、協(xié)助相關(guān)崗位制定和執(zhí)行回款計劃，及時催收回款；
4、與相關(guān)崗位人員、客戶進行定期對帳，催收、保管與客戶的對帳單，保證帳目的準確性與時效性；
5、負責部分款項開票工作，公司內(nèi)報銷單收集、委托付款函查詢，固定資產(chǎn)管理，收寄單據(jù)等基礎(chǔ)財務相關(guān)工作；
6、辦公室環(huán)境衛(wèi)生維護，辦公電腦、打印機設(shè)備聯(lián)系供應商維護等基礎(chǔ)行政工作。
任職要求：
1、具有較強的思維及應變能力、敏銳的觀察能力、獨特的判斷協(xié)調(diào)能力和較強的工作策劃能適應復雜多變的外界環(huán)境。
任職要求：
1、具有較強的思維及應變能力、敏銳的觀察能力、獨特的判斷協(xié)調(diào)能力和較強的工作策劃能適應復雜多變的外界環(huán)境。
2、本科學歷優(yōu)先，具有一定財務經(jīng)驗，細心，熟練使用辦公軟件，有一定抗壓能力。
福利待遇：
1、入職繳納六險一金；
2、富有競爭力的薪酬體系；
3、結(jié)婚禮金、生日禮品、員工體檢等；
4、周末雙休，享受國家法定節(jié)假日；
5、享有帶薪年休假。
職位福利：交通補助、通訊補助、周末雙休、餐補、六險一金、帶薪年假、節(jié)日福利
工作地點
市南區(qū)青島香格里拉中心-辦公大樓901-2
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職位發(fā)布者
劉女士/人事專員
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日立電梯(中國)有限公司山東分公司日立電梯（中國）有限公司創(chuàng)建于1995年，總部位于廣州，是日立集團（世界500強排名95位）在海外最大的電梯事業(yè)基地。日立電梯多年來一直恪守技術(shù)革新以適應中國市場和履行企業(yè)社會責任的理念，致力于為都市和樓宇發(fā)展帶來可靠、高效、舒適以及可持續(xù)發(fā)展的產(chǎn)品及服務解決方案。迄今為止，公司綜合實力多年穩(wěn)居國內(nèi)行業(yè)三甲之列，躋身中國外商投資企業(yè)500強。日立電梯（中國）有限公司山東分公司成立于2001年，是總部在山東設(shè)立的唯一省級分支機構(gòu)。負責日立電梯在山東地區(qū)的銷售、安裝和售后服務等業(yè)務。具備山東省特種設(shè)備安裝改造維修A級資質(zhì)。公司經(jīng)過20多年發(fā)展，在省內(nèi)已形成8家分公司戰(zhàn)略布局：濟南大區(qū)、青島分公司、濰坊分公司、煙臺分公司、臨沂分公司、濟寧分公司、德州分公司、東營分公司，服務網(wǎng)絡遍布全省16個地級市。山東分公司目前在職人數(shù)1800多名，市場占有率始終保持山東市場行業(yè)前三甲。在充滿挑戰(zhàn)的市場大環(huán)境下，日立電梯山東司將激流勇進，為打造“市場占有率第一、品牌知名度第一、客戶滿意度第一，員工歸屬感最強”的電梯公司不斷拼搏奮斗！
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