崗位職責:  
1、負責開發(fā)、管理電商銷售渠道(包含但不限于:天貓、京東、拼多多、唯品會、抖音、快手等平臺)經(jīng)銷客戶,保障和協(xié)助客戶制定年度、月度銷售以及供應鏈規(guī)劃。不斷提升客戶品牌的忠誠度。針對渠道經(jīng)銷客戶進行年度、月度評定。  
2、負責解決銷售季節(jié)中渠道經(jīng)銷客戶的業(yè)務需求場景的各項事宜。包括但不限于運營協(xié)助、全網(wǎng)價格管控,客戶訂單處理、結算等事宜。  
3、針對渠道經(jīng)銷客戶進行精細化分銷政策的制定;負責與渠道經(jīng)銷客戶共同完成年度線上渠道經(jīng)銷商合同簽訂、授權與指標的達成。  
4、參與品牌年度線上平臺活動營銷方案討論及制定,對活動效果在渠道客戶執(zhí)行店鋪上進行落地、跟蹤、執(zhí)行及后期效果分析、匯報。  
5、負責整體渠道經(jīng)銷客戶各維度經(jīng)營數(shù)據(jù)收集整理分析,并反饋給渠道經(jīng)銷客戶。促進渠道經(jīng)銷客戶團隊運營整體提升。  
6、領導安排的其他臨時工作。
  任職要求:  
1.大專及以上學歷,市場營銷、電子商務等相關專業(yè)優(yōu)先;對數(shù)據(jù)敏感,熟練使用ERP/DMS系統(tǒng),熟練使用數(shù)據(jù)分析工具。  
2.1年以上電商線上銷售渠道經(jīng)驗,熟悉天貓、京東、抖音等平臺規(guī)則及后臺操作;具備經(jīng)銷客戶管理、分銷政策制定、價格管控及活動落地經(jīng)驗,有線上渠道合同簽訂及目標達成實操經(jīng)歷者優(yōu)先。  
3.目標導向,能分解銷售指標并優(yōu)化渠道表現(xiàn);溝通協(xié)調能力強,可高效解決客戶需求及跨部門協(xié)作問題;執(zhí)行力強,適應快節(jié)奏工作。  
4.掌握客戶需求分析、店鋪運營支持及數(shù)據(jù)復盤技能;能獨立完成從供應鏈規(guī)劃到活動效果分析的全流程運營支持。  
5.責任心強,抗壓能力佳,主動性強;具備服務意識,能通過專業(yè)支持提升客戶忠誠度,服從團隊安排。  
 
薪資待遇(綜合薪酬):
  試用期:基礎部分+績效薪資(試用期按比例發(fā)放)+月獎+車費補貼+話費補貼+餐補+司齡薪資。  
轉正薪資:  
一、月薪資:基礎部分+績效薪資+月獎+車費補貼+話費補貼+餐補+司齡薪資(逐年上漲)。  
二、年度考核:年終獎+部門年終分紅+公司項目獎(0~不封頂,具體金額根據(jù)為公司做出突出貢獻推廣產品或節(jié)約費用作為依據(jù))。  
三、福利:員工生日福利、節(jié)假日福利、不定期聚餐、團建活動等其他福利。  
四、職位晉升:廣闊的發(fā)展空間,秉承公平、公正、公開、透明的的原則,制定管理與精英雙通道晉升體系。  
五、培訓:主題培訓,包括特定培訓指導、業(yè)務技能提升培訓、管理能力培訓等。  
六、住宿:公司可提供單身員工宿舍(僅限外地員工或通勤時間兩小時以上的本地員工)。  
注:您投遞的簡歷我們將在3個工作日內完成審核,初步符合要求將發(fā)出面試邀請,如未通過審核將不再另行通知。    
公司簡介  
成都彩虹電器(集團)股份有限公司(股票代碼:003023)是中國輕工業(yè)聯(lián)合會特邀副會長單位、中國家用電器協(xié)會常務理事單位和中國日用雜品工業(yè)協(xié)會副理事長單位,榮獲“全國模范勞動關系和諧企業(yè)”,“全國廠務公開民主管理先進單位”,“全國五一勞動獎狀”,“四川省優(yōu)秀民營企業(yè)”,“成都市百強民營企業(yè)”等稱號。公司現(xiàn)有員工1400余人,年產值12.65億元,銷售收入10.06億元。主導產品電熱毯年產銷量700多萬床,電熱蚊香片年產銷量2000萬盒,液體蚊香年產銷量2500萬瓶,是我國家用柔性電熱取暖器具和家庭衛(wèi)生防疫用品行業(yè)龍頭企業(yè)!  
職位福利:五險一金、績效獎金、全勤獎、交通補助