職位描述
QA檢驗(yàn)QA審核化驗(yàn)生物工程
崗位職責(zé)：
QA（質(zhì)量保證）方面：??
1. 協(xié)助維護(hù)和完善公司質(zhì)量管理體系（ISO 9001、ISO 14001、ISO45001），確保其有效運(yùn)行。
2. 負(fù)責(zé)質(zhì)量相關(guān)文件的控制與管理，包括程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書、記錄表單的編寫、修訂和歸檔。
?QC（質(zhì)量控制）方面：??
1. 根據(jù)檢驗(yàn)SOP，對(duì)原材料、半成品和成品進(jìn)行取樣、檢驗(yàn)和測(cè)試。
2. 準(zhǔn)確、及時(shí)地記錄檢驗(yàn)數(shù)據(jù)，并出具檢驗(yàn)報(bào)告。
3. 熟練操作和維護(hù)各種檢驗(yàn)測(cè)量設(shè)備（如蛋白電泳儀、紫外分光光度計(jì)、凝膠成像、酶標(biāo)儀、顯微鏡、旋轉(zhuǎn)粘度計(jì)等），并負(fù)責(zé)其校準(zhǔn)管理。
4. 識(shí)別和隔離不合格品，并參與評(píng)審和處理。
5. 監(jiān)控生產(chǎn)過程中的關(guān)鍵工藝參數(shù)，確保過程穩(wěn)定受控。
6. 維護(hù)檢驗(yàn)區(qū)域和實(shí)驗(yàn)室的環(huán)境。
任職要求：
1.統(tǒng)招本科學(xué)歷，生物工程相關(guān)專業(yè)。
2.至少2年以上現(xiàn)場(chǎng)管理、質(zhì)量體系文件、化驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn)，必須要接觸過QA和QC。
3.英語(yǔ)通過四級(jí)。
QA（質(zhì)量保證）方面：??
1. 協(xié)助維護(hù)和完善公司質(zhì)量管理體系（ISO 9001、ISO 14001、ISO45001），確保其有效運(yùn)行。
2. 負(fù)責(zé)質(zhì)量相關(guān)文件的控制與管理，包括程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書、記錄表單的編寫、修訂和歸檔。
?QC（質(zhì)量控制）方面：??
1. 根據(jù)檢驗(yàn)SOP，對(duì)原材料、半成品和成品進(jìn)行取樣、檢驗(yàn)和測(cè)試。
2. 準(zhǔn)確、及時(shí)地記錄檢驗(yàn)數(shù)據(jù)，并出具檢驗(yàn)報(bào)告。
3. 熟練操作和維護(hù)各種檢驗(yàn)測(cè)量設(shè)備（如蛋白電泳儀、紫外分光光度計(jì)、凝膠成像、酶標(biāo)儀、顯微鏡、旋轉(zhuǎn)粘度計(jì)等），并負(fù)責(zé)其校準(zhǔn)管理。
4. 識(shí)別和隔離不合格品，并參與評(píng)審和處理。
5. 監(jiān)控生產(chǎn)過程中的關(guān)鍵工藝參數(shù)，確保過程穩(wěn)定受控。
6. 維護(hù)檢驗(yàn)區(qū)域和實(shí)驗(yàn)室的環(huán)境。
任職要求：
1.統(tǒng)招本科學(xué)歷，生物工程相關(guān)專業(yè)。
2.至少2年以上現(xiàn)場(chǎng)管理、質(zhì)量體系文件、化驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn)，必須要接觸過QA和QC。
3.英語(yǔ)通過四級(jí)。
工作地點(diǎn)
大連市-金州區(qū)-金七路9號(hào)
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職位發(fā)布者
王婷/人事經(jīng)理
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珍奧集團(tuán)股份有限公司珍奧集團(tuán)創(chuàng)立于1996年，堅(jiān)持“立足生命科學(xué)，造福人類健康”的企業(yè)宗旨，涉足生物制造、生物制藥、生物制品、生物農(nóng)業(yè)等四大核心產(chǎn)業(yè)，連續(xù)11屆蟬聯(lián)中國(guó)保健行業(yè)“十佳企業(yè)”和“十佳保健品”，連續(xù)12年參與3屆奧運(yùn)會(huì)。在長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)管理實(shí)踐中創(chuàng)立并踐行大愛企業(yè)文化，多年來(lái)在抗洪救災(zāi)、抗擊非典、汶川地震、希望工程、扶貧濟(jì)困、孝親敬老等方面累計(jì)捐贈(zèng)產(chǎn)品、物資、款項(xiàng)總價(jià)值已達(dá)3億多元。由于主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，珍奧集團(tuán)曾榮登中國(guó)慈善企業(yè)排行榜，并被授予中國(guó)慈善領(lǐng)域最高政府獎(jiǎng)——中華慈善獎(jiǎng)。珍奧集團(tuán)以發(fā)揚(yáng)“堅(jiān)持不懈、追求卓越”的汗血馬精神，秉承“平等、尊重、關(guān)懷、扶持、同樂”的人性化管理理念，獨(dú)創(chuàng)提供發(fā)展空間、分享利益空間、創(chuàng)造文化空間的“人本空間理論”，即空間吸納人才、空間培養(yǎng)人才和空間留用人才，已成為珍奧戰(zhàn)略發(fā)展的制勝法寶。 2013年12月正式入駐大連先進(jìn)裝備制造產(chǎn)業(yè)園區(qū)“珍奧生物谷”，園區(qū)占地面積37.4萬(wàn)平方米，規(guī)劃投資15.7億元。珍奧生物谷的建成標(biāo)志著珍奧集團(tuán)的產(chǎn)業(yè)、技術(shù)、產(chǎn)品、服務(wù)將全面升級(jí)，一個(gè)具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的生物技術(shù)公司正在崛起。值此大發(fā)展之際，誠(chéng)邀有志之士加盟珍奧，共創(chuàng)美好未來(lái)！
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