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崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司年度目標(biāo)協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)制定營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略規(guī)劃、年度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃及預(yù)算。
2.根據(jù)分管領(lǐng)導(dǎo)指示，主導(dǎo)建立并完善市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理的各項(xiàng)制度、流程與標(biāo)準(zhǔn)。
3.負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的組建、日常管理、績(jī)效考核與能力提升，營(yíng)造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)文化。
4.制定并落實(shí)銷(xiāo)售人員的培訓(xùn)計(jì)劃，提升團(tuán)隊(duì)在業(yè)務(wù)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和實(shí)戰(zhàn)技能；合理分配銷(xiāo)售任務(wù)與市場(chǎng)資源，激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員潛能，確保完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo)及回款指標(biāo)。
5.深入市場(chǎng)一線，組織收集領(lǐng)域內(nèi)的市場(chǎng)信息、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)及政策法規(guī)變化；同時(shí)，親自牽頭攻堅(jiān)重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)客戶，指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行客戶分析，挖掘用戶需求，組織重大項(xiàng)目的投標(biāo)、商務(wù)談判及合同簽訂工作。
6.負(fù)責(zé)公司品牌建設(shè)和市場(chǎng)推廣活動(dòng)，提升公司在目標(biāo)市場(chǎng)的知名度和美譽(yù)度,針對(duì)性提供專(zhuān)業(yè)的解決方案和售后服務(wù)。
7.負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)中標(biāo)項(xiàng)目的回款工作。
任職資格要求
1.本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、環(huán)境工程、給排水、機(jī)械工程、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2.具備5年及以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年環(huán)保行業(yè)（特別是垃圾滲濾液處理、餐廚垃圾處理、有機(jī)廢水處理等領(lǐng)域）營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn)。
3.擁有成功的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，曾帶領(lǐng)過(guò)一定規(guī)模的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，有從零到一搭建或優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)體系的成功案例者更佳。
4.具備環(huán)保工程項(xiàng)目（如EPC、BOT、BT等）的運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)和商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)。
5.具有較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行高效市場(chǎng)拓展工作。
6.熟悉環(huán)保行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，深度理解垃圾滲濾液處理和餐廚垃圾處理市場(chǎng)的客戶痛點(diǎn)、決策流程和競(jìng)爭(zhēng)格局。
7.有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、應(yīng)變能力、獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)的能力和出色的談判技巧。
8.能適應(yīng)長(zhǎng)期出差，深入項(xiàng)目一線，具備強(qiáng)大的抗壓能力和解決復(fù)雜問(wèn)題的能力。
薪酬福利與發(fā)展:
1.提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系：年度績(jī)效獎(jiǎng)、高額提成、專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)。
2.提供完善的福利保障：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、出差補(bǔ)貼、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、工會(huì)福利等。
3.公司為員工提供豐富的職業(yè)生涯通道，有機(jī)會(huì)向更高級(jí)別的管理崗位發(fā)展，或成為公司在該業(yè)務(wù)領(lǐng)域的核心領(lǐng)軍人物。