職位描述
商業(yè)地產(chǎn)辦公地產(chǎn)綜合體
一、負(fù)責(zé)公司品質(zhì)管理體系的建立、推動(dòng)、落地工作；
二、負(fù)責(zé)下屬項(xiàng)目的品質(zhì)管理監(jiān)督、管理、考核及培訓(xùn)工作；
三、負(fù)責(zé)對(duì)基礎(chǔ)物業(yè)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的不合格服務(wù)進(jìn)行跟蹤檢查，并提出糾正預(yù)防措施。
四、針對(duì)品質(zhì)短板組織培訓(xùn)；
任職要求：
1.具備較高的責(zé)任心和敬業(yè)精神，具備較強(qiáng)的工作執(zhí)行能力；
2.35—45歲，商業(yè)、住宅物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3.具備3年以上商業(yè)住宅物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)管理各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，具有豐富的商業(yè)物業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)；
職位福利：餐補(bǔ)、五險(xiǎn)、通訊補(bǔ)助
二、負(fù)責(zé)下屬項(xiàng)目的品質(zhì)管理監(jiān)督、管理、考核及培訓(xùn)工作；
三、負(fù)責(zé)對(duì)基礎(chǔ)物業(yè)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的不合格服務(wù)進(jìn)行跟蹤檢查，并提出糾正預(yù)防措施。
四、針對(duì)品質(zhì)短板組織培訓(xùn)；
任職要求：
1.具備較高的責(zé)任心和敬業(yè)精神，具備較強(qiáng)的工作執(zhí)行能力；
2.35—45歲，商業(yè)、住宅物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3.具備3年以上商業(yè)住宅物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)管理各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，具有豐富的商業(yè)物業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)；
職位福利：餐補(bǔ)、五險(xiǎn)、通訊補(bǔ)助
工作地點(diǎn)
太原小店區(qū)鼎晨時(shí)代廣場(chǎng)物業(yè)部
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職位發(fā)布者
杜柯/人事經(jīng)理
當(dāng)前在線立即溝通
山西鼎晨房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)有限公司山西鼎晨房地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)有限公司成立于2001年，自成立以來，優(yōu)化資源配置，緊跟市場(chǎng)需求，實(shí)施品牌戰(zhàn)略，開拓進(jìn)取拼搏，獲得了良好的社會(huì)效益，在龍城塑造了極高的品牌和商譽(yù)。經(jīng)過多年的發(fā)展，集團(tuán)產(chǎn)業(yè)規(guī)模迅速擴(kuò)大，經(jīng)營(yíng)管理水平穩(wěn)步提高，為太原市的發(fā)展和美化城市建設(shè)做出了積極的貢獻(xiàn)，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，集團(tuán)追求卓越，爭(zhēng)創(chuàng)一流，全面提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，正朝著一個(gè)一房地產(chǎn)業(yè)為主，專業(yè)化經(jīng)營(yíng)的目標(biāo)邁進(jìn)。公司發(fā)展目標(biāo)：與國(guó)際先進(jìn)建筑理念接軌，倡導(dǎo)低碳、環(huán)保、自然的建筑，推動(dòng)高品質(zhì)的綠色生態(tài)物業(yè)，打造高品質(zhì)建筑，創(chuàng)建天人合一的宜居環(huán)境，共筑美好生活。企業(yè)理念：志存高遠(yuǎn)鼎成（晨）大業(yè)企業(yè)愿景：每天幸福多一點(diǎn)團(tuán)隊(duì)精神：無私奉獻(xiàn)、開拓進(jìn)取、追求卓越企業(yè)價(jià)值觀：真誠(chéng)、仁愛企業(yè)質(zhì)量方針：精致、完美企業(yè)作風(fēng)：精心策劃、狠抓落實(shí)、辦事高效
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