雇員點評標(biāo)簽
職位描述
企業(yè)文化招聘績效管理
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)公司的日常接待、賬務(wù)管理、車輛管理、檔案管理、用餐管理等；
負(fù)責(zé)員工入職培訓(xùn)及GMP培訓(xùn)體系建設(shè)；
負(fù)責(zé)協(xié)助其他日常事項；
任職要求:
本科學(xué)歷；
英語、信息化系統(tǒng)、或檔案管理等專業(yè)；
肯學(xué)習(xí)；
工作地點
揚州邗江區(qū)高新大廈
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職位發(fā)布者
江蘇科倫剛老師/HR
三日內(nèi)活躍立即溝通
科倫藥業(yè)科倫集團創(chuàng)立于1996年，歷經(jīng)20余年的發(fā)展，現(xiàn)已成為擁有海內(nèi)外100余家企業(yè)、年銷售收入超過400億元的高度專業(yè)化創(chuàng)新型醫(yī)藥集團，旗下板塊科倫藥業(yè)于2010年6月在深交所成功上市。科倫集團實施“三發(fā)驅(qū)動、創(chuàng)新增長”的發(fā)展戰(zhàn)略。第一臺發(fā)動機是通過持續(xù)的產(chǎn)業(yè)升級和品種結(jié)構(gòu)調(diào)整，保持科倫在輸液領(lǐng)域的絕對領(lǐng)先地位；第二臺發(fā)動機是通過對優(yōu)質(zhì)自然資源的創(chuàng)新性開發(fā)利用，構(gòu)建從中間體、原料藥到制劑的抗生素全產(chǎn)業(yè)鏈競爭優(yōu)勢；第三臺發(fā)動機是通過研發(fā)體系的建設(shè)和多元化的技術(shù)創(chuàng)新，積累企業(yè)基業(yè)長青的終極驅(qū)動力量。
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