崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品,確定營銷戰(zhàn)略,完成方案設(shè)計(jì)、產(chǎn)品定價(jià)策略、制定具體銷售政策,統(tǒng)籌推動&組織銷售目標(biāo)的達(dá)成;
2、參與全國市場調(diào)研、擬定具體銷售目標(biāo),推廣并讓團(tuán)隊(duì)達(dá)成;
3、聚焦目標(biāo)客戶行業(yè)需求,做好客戶分類,確保營銷結(jié)果最優(yōu)化;
4、按績效考核規(guī)則、制定員工績效管理方案,對下屬人員進(jìn)行月度考核及勝任考核管理;
5、調(diào)動公司營銷資源,創(chuàng)造標(biāo)桿案例并在全國推廣標(biāo)桿案例,幫助區(qū)域業(yè)績指標(biāo)盡快達(dá)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,擁有供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)標(biāo)桿和業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)流程和營銷流程;
2、善于跟資金方銀行溝通,撬動合作,也能調(diào)度資源方資源,布局業(yè)務(wù)產(chǎn)品;
3、擁有銀行資金方和汽車、摩托車產(chǎn)業(yè)資源方(供應(yīng)商、廠家、經(jīng)銷商)業(yè)務(wù)資源;
4、具備出色的分析問題和解決問題能力,結(jié)構(gòu)化思維突出,善于表達(dá),喜歡表達(dá),擅長不斷培訓(xùn)下屬;
5、承壓能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),不推卸責(zé)任,善于自行消化負(fù)面情緒。