職位描述
招聘人力資源服務(wù)
重要說(shuō)明：本公司為單休，實(shí)行夏令時(shí)及冬令時(shí)上班時(shí)間，包食宿，非誠(chéng)勿擾！
崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)企業(yè)全職/實(shí)習(xí)生招聘，篩選簡(jiǎn)歷，安排面試和發(fā)送offer
2. 參與招聘流程的優(yōu)化和標(biāo)準(zhǔn)化，完善相關(guān)文檔和流程
3. 對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)組織等
4. 能夠及時(shí)響應(yīng)和解決員工的招聘問(wèn)題和建議
1. 負(fù)責(zé)企業(yè)全職/實(shí)習(xí)生招聘，篩選簡(jiǎn)歷，安排面試和發(fā)送offer
2. 參與招聘流程的優(yōu)化和標(biāo)準(zhǔn)化，完善相關(guān)文檔和流程
3. 對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)組織等
4. 能夠及時(shí)響應(yīng)和解決員工的招聘問(wèn)題和建議
5.績(jī)效考核等
任職要求：
1. 具備基本的招聘知識(shí)，熟悉常見(jiàn)的招聘渠道和方式，熱愛(ài)招聘行業(yè)
2. 能夠熟練使用Microsoft Office、網(wǎng)絡(luò)編輯器等辦公軟件
3. 溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力優(yōu)秀，具備一定的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力
4. 主動(dòng)、積極、負(fù)責(zé)，有服務(wù)意識(shí)和耐心，能夠承擔(dān)較強(qiáng)的工作壓力等
任職要求：
1. 具備基本的招聘知識(shí)，熟悉常見(jiàn)的招聘渠道和方式，熱愛(ài)招聘行業(yè)
2. 能夠熟練使用Microsoft Office、網(wǎng)絡(luò)編輯器等辦公軟件
3. 溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力優(yōu)秀，具備一定的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力
4. 主動(dòng)、積極、負(fù)責(zé)，有服務(wù)意識(shí)和耐心，能夠承擔(dān)較強(qiáng)的工作壓力等
工作地點(diǎn)
北京豐臺(tái)區(qū)新華國(guó)際中心A座4層
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職位發(fā)布者
吳先生/招聘者
立即溝通
北京市健坤餐飲有限責(zé)任公司健坤餐飲集團(tuán)公司創(chuàng)立于2003年,是主營(yíng)團(tuán)膳，融賓館酒店經(jīng)營(yíng)、中西餐產(chǎn)業(yè)鏈、職業(yè)技術(shù)教育、商超等為一體的多元化綜合企業(yè)，擁有百余家連鎖經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)，員工8000余人，區(qū)域遍布10余省市。北京市健坤餐飲有限責(zé)任公司是中國(guó)團(tuán)膳行業(yè)的知名品牌；是軍隊(duì)后勤保障社會(huì)化領(lǐng)域的領(lǐng)軍企業(yè)；是倡導(dǎo)安全、綠色、營(yíng)養(yǎng)膳食的標(biāo)桿企業(yè)；是推崇建立餐飲產(chǎn)業(yè)鏈管控的主導(dǎo)企業(yè)。健坤公司依托《全面質(zhì)量管理體系》及餐飲連鎖行業(yè)ERP管理系統(tǒng)對(duì)各分機(jī)構(gòu)實(shí)施管控，發(fā)揮豐富的專業(yè)操作經(jīng)驗(yàn)及行業(yè)資源整合能力優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)健坤品質(zhì)的精彩呈現(xiàn)，達(dá)到持續(xù)提高改進(jìn)，超值滿足客戶需求的目的。健坤公司以“星級(jí)體驗(yàn)、工薪消費(fèi)”作為企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，始終奉行“微利經(jīng)營(yíng)、長(zhǎng)足發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)理念。我們對(duì)創(chuàng)新精神和執(zhí)行能力的不懈追求引領(lǐng)我們不斷追求卓越，我們堅(jiān)持締造的和諧工作氛圍定能為每個(gè)人提供數(shù)不勝數(shù)的發(fā)展機(jī)會(huì)，也必將使健坤品牌的強(qiáng)大魅力深入人心。
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