雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
招聘員工關(guān)系銷售團(tuán)隊(duì)HRBP組織人效數(shù)據(jù)分析
崗位職責(zé):
1、合理有效配置人力資源，關(guān)注人才發(fā)展和培養(yǎng)體系搭建，包括培訓(xùn)、晉升，從人才留用的角度給予管理者更全面的建議工作職責(zé)；
2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷業(yè)務(wù)部門(mén)的招聘，利用各種有效的招聘渠道滿足招聘需求，根據(jù)各崗位實(shí)際情況建立相應(yīng)的人才庫(kù)；
3、績(jī)效體系建設(shè)及持續(xù)優(yōu)化，績(jī)效體系運(yùn)營(yíng)過(guò)程跟蹤與反饋，落實(shí)推進(jìn)公司績(jī)效考核政策，提出激勵(lì)計(jì)劃和具體實(shí)施辦法；
4、積極與部門(mén)員工溝通，了解員工所需，幫助解決問(wèn)題，搭建員工關(guān)懷體系；
5、分析部門(mén)的人效管理，對(duì)各類數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，通過(guò)數(shù)據(jù)整理提供優(yōu)化建議。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、3年及以上快消/食品/飲料/新零售電商 營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)對(duì)接經(jīng)驗(yàn)【必須項(xiàng)】；
3、熟悉第三方外包供應(yīng)商的對(duì)接合作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮【優(yōu)先項(xiàng)】；
4、在招聘、員工關(guān)系、績(jī)效管理等模塊有扎實(shí)的專業(yè)功底，熟悉相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)；
5、良好的溝通能力與執(zhí)行能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；善于換位思考，有主動(dòng)服務(wù)的積極心態(tài)和意識(shí)；
6、邏輯思維與學(xué)習(xí)能力較好，人際交流及數(shù)字敏感度強(qiáng)。
工作地點(diǎn)
上海市閔行區(qū)紅松東路1088號(hào)上海市旺旺集團(tuán)
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職位發(fā)布者
胡女士/HRBP
剛剛活躍立即溝通
旺旺集團(tuán)
旺旺之業(yè)務(wù)可追溯至臺(tái)灣宜蘭食品工業(yè)股份有限公司。旺旺于1992年正式投資大陸市場(chǎng)，是臺(tái)灣第一個(gè)在大陸注冊(cè)商標(biāo)并且擁有最多注冊(cè)商標(biāo)的公司，于1992年在湖南設(shè)立工廠，旺旺秉持著“緣、自信、大團(tuán)結(jié)”的經(jīng)營(yíng)理念，立志成為“綜合消費(fèi)食品王國(guó)”的目標(biāo)邁進(jìn)。旺旺公司秉持“緣、自信、大團(tuán)結(jié)”的經(jīng)營(yíng)理念，與每一位志同道合的朋友結(jié)緣，努力營(yíng)造“一家人”的氛圍，并以“大團(tuán)結(jié)”的精神與您及每一位旺旺人共同創(chuàng)造更加輝煌的明天！公司的快速發(fā)展是全體旺旺人共同努力的結(jié)果，旺旺視員工為集團(tuán)最寶貴的財(cái)富，愿意廣泛吸納優(yōu)秀和有潛力的人才，為每一位員工提供職業(yè)生涯的發(fā)展平臺(tái)，在旺旺這個(gè)大舞臺(tái)上盡情展現(xiàn)您的才華，在良好企業(yè)文化下共同傳承其精髓和內(nèi)涵。企業(yè)發(fā)展以人為本，旺旺一向秉持海納百川，唯才是舉，尊才重賢。腳踏實(shí)地是我們的用人原則，自信是我們做事基本，旺旺視員工為企業(yè)發(fā)展的根本?！白孕拧钡耐嗽凇熬墶狈莸臓恳?，來(lái)到旺旺匯聚成“一家人”，展現(xiàn)出“大團(tuán)結(jié)”的強(qiáng)大力量。我們致力于為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，培養(yǎng)忠于旺旺事業(yè)、志同道合的員工隊(duì)伍，讓每一位員工與企業(yè)共同成長(zhǎng)。注：1、行政、助理類崗位亦可接受殘障人士（請(qǐng)?jiān)诤?jiǎn)歷中注明，謝謝）。2、同崗位或似類崗位請(qǐng)不要重復(fù)投遞簡(jiǎn)歷。
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