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更新于 10月30日

人事主管/人事經(jīng)理

7000-9000元
  • 福州閩侯縣
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

中級人力資源管理師人力資源服務(wù)
一、崗位職責(zé)
人力資源模塊:
  1. 招聘與配置: 全面負責(zé)招聘工作,根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定招聘計劃,拓展并維護招聘渠道,執(zhí)行簡歷篩選、面試安排、錄用溝通及入職流程。
  2. 員工關(guān)系: 建立并維護和諧的員工關(guān)系,處理員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、異動等手續(xù);有效溝通,預(yù)防并處理勞動糾紛。
  3. 薪酬福利: 協(xié)助審核考勤、核算薪資,辦理員工社保、公積金繳納;優(yōu)化并執(zhí)行公司福利體系。
  4. 培訓(xùn)與發(fā)展: 協(xié)助組織新員工入職培訓(xùn),并參與規(guī)劃員工職業(yè)發(fā)展路徑,推動團隊能力提升。
  5. 制度建設(shè): 參與制定、修訂和完善人力資源相關(guān)管理制度、流程,并確保其有效落地執(zhí)行。
行政管理模塊:
  1. 日常運營: 全面負責(zé)前臺、后勤(如辦公環(huán)境、安保、清潔、綠植)、資產(chǎn)、檔案等日常行政事務(wù)的管理。
  2. 空間與環(huán)境管理: 管理辦公空間規(guī)劃、工位安排,營造整潔、安全、舒適的辦公環(huán)境。
  3. 采購與成本控制: 負責(zé)辦公用品、固定資產(chǎn)的采購與管理,有效控制行政費用預(yù)算。
  4. 活動與文化建設(shè): 策劃并組織公司年會、團建、節(jié)日慶典等各類活動,推動企業(yè)文化建設(shè)。
  5. 內(nèi)外聯(lián)絡(luò): 負責(zé)與物業(yè)、供應(yīng)商等外部機構(gòu)的對接與關(guān)系維護。
二、 任職資格要求
必備條件:
  1. 學(xué)歷與經(jīng)驗: 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;3年以上人事行政相關(guān)工作經(jīng)驗,其中至少1年以上管理經(jīng)驗。
  2. 專業(yè)知識: 熟悉國家勞動法律法規(guī)及相關(guān)政策,掌握人力資源管理各模塊知識,并能實際操作。
  3. 核心能力:
    • 溝通協(xié)調(diào)能力: 出色的口頭與書面表達能力,善于與不同層級的員工進行有效溝通。
    • 執(zhí)行與解決問題能力: 工作積極主動,責(zé)任心強,能高效處理多項任務(wù),對突發(fā)事件能迅速響應(yīng)并解決。
    • 組織規(guī)劃能力: 具備良好的計劃性和條理性,能有效規(guī)劃和安排各類會議及活動。
    • 服務(wù)意識與親和力: 具備強烈的服務(wù)精神,有耐心,有親和力。
  4. 軟件技能: 熟練使用Office辦公軟件(Word, Excel, PowerPoint)。
優(yōu)先考慮:
  1. 有在互聯(lián)網(wǎng)、科技型或快速成長型企業(yè)的工作經(jīng)驗者。
  2. 在搭建初期HR體系或主導(dǎo)過企業(yè)文化建設(shè)項目方面有經(jīng)驗者。
  3. 具備一定的數(shù)據(jù)分析能力,能通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并提出改進建議。
三、薪資福利
1、薪資:面議

2、六險一金+年終獎+12項補貼(出差/駕駛/高溫/加班/餐補/生日/過節(jié)/開門紅/慰問金:婚、喪、育、病等)

3、雙休7小時+帶薪年假/病假+超長春節(jié)假

4、定期體檢+定期團建+員工生日會等活動

工作地點

閩侯縣福州大學(xué)國家科技園-2號樓A口5層

職位發(fā)布者

饒女士/人事經(jīng)理

剛剛活躍
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公司Logo福建九五檢測技術(shù)服務(wù)有限公司
福建九五環(huán)境檢測有限公司簡介福建九五環(huán)境檢測有限公司是一家集專業(yè)性、先進性為一體的第三方環(huán)境檢測服務(wù)機構(gòu),公司位于海峽西岸經(jīng)濟區(qū)福建省省會城市——福州。公司成立于2012年,注冊資金505萬元,公司通過福建省計量技術(shù)監(jiān)督局認證,具備CMA檢測資質(zhì)。公司擁有一支高素質(zhì)的專業(yè)化檢測團隊,并建立了一套高標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量管理體系、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和管理制度,檢測人員全部持證上崗,能夠滿足所從事的所有檢測工作的需要。公司擁有裝備精良的實驗室,檢測能力覆蓋地下水、地表水、廢水、空氣、廢氣、土壤、噪聲、輻射等領(lǐng)域,完全可以滿足政府各監(jiān)管部門及社會各界在環(huán)境檢測方面的需求。公司可出據(jù)具有法律效力的建設(shè)項目環(huán)保檢測、建設(shè)項目環(huán)評本底檢測、工業(yè)企業(yè)的污染物排放檢測等各類環(huán)境檢測的CMA檢測報告。公司宗旨福建九五環(huán)境檢測有限公司秉著“科學(xué)、公正、準(zhǔn)確、高效”的質(zhì)量方針,奉行“服務(wù)”為先,“構(gòu)建和諧”的文化理念,以專業(yè)、先進的技術(shù)實力,務(wù)實、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),科學(xué)、人性的管理決策,為顧客提供優(yōu)質(zhì)的檢測服務(wù),為社會各界提供客觀、公正、準(zhǔn)確、可靠的檢測結(jié)果,為環(huán)境決策管理、環(huán)境保護執(zhí)法、社會經(jīng)濟建設(shè)貢獻一份力量。技術(shù)力量福建九五環(huán)境檢測有限公司目前擁有一批專業(yè)的技術(shù)人員,高級工程師3名,中級工程師14名,助理級工程師6名,本科及以上學(xué)歷的員工占比80%以上,大多數(shù)人員畢業(yè)于環(huán)境檢測、環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)、環(huán)境管理等相關(guān)專業(yè),具有技術(shù)力量強,專業(yè)化程度高等特點。公司實驗室擁有各類先進、精良的采樣和分析儀器設(shè)備,包含:雙光束紫外可見分光光度計、原子熒光光度計、氣相色譜儀、液相色譜儀、離子色譜儀、原子吸收分光光度計、紅外測油儀、pH計、溶氧儀、電導(dǎo)率儀、濁度儀、電子顯微鏡、電子天平、測煙望遠鏡、智能高精度多路流量標(biāo)準(zhǔn)儀、全自動煙氣(塵)測試儀、大氣與顆粒物組合采樣器(恒溫)、空氣智能TSP綜合采樣器、多功能聲級計、超凈工作臺、生化培養(yǎng)箱等,其中需要檢定或校準(zhǔn)的儀器設(shè)備均經(jīng)法定計量單位福建省計量局計量檢定或校準(zhǔn),并經(jīng)確認后實行三色標(biāo)識標(biāo)明其狀態(tài),設(shè)備儀器的檢定使用符合資質(zhì)認定的規(guī)定要求。
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