(公司年底會搬到溫江區(qū)光華公園附近,接受這個辦公地址在投遞哦)
崗位職責(zé):
1、制定年度、季度、月度的新媒體營銷戰(zhàn)略、內(nèi)容日歷和預(yù)算規(guī)劃。深入研究目標(biāo)受眾、行業(yè)趨勢和競爭對手動態(tài),不斷調(diào)整和優(yōu)化運(yùn)營策略。
2、探索和評估新興社交媒體平臺和新技術(shù)(如AI工具、AR/VR),為品牌創(chuàng)新提供建議。
3、主導(dǎo)內(nèi)容方向規(guī)劃,包括選題、內(nèi)容形式(圖文、短視頻、直播、播客等)和品牌調(diào)性把控。
4、領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)容團(tuán)隊(內(nèi)部或外部agency)完成從創(chuàng)意構(gòu)思、制作、編輯到發(fā)布的完整流程。確保所有內(nèi)容符合品牌指南,具有高吸引力并能引發(fā)目標(biāo)受眾的共鳴和互動。
5、負(fù)責(zé)主流社交媒體平臺(如微信、微博、抖音、B站、小紅書、視頻號等)的日常運(yùn)營和管理。
6、制定并執(zhí)行各平臺的增粉、互動和促活策略,提升關(guān)鍵指標(biāo)(粉絲數(shù)、閱讀量、互動率、分享率等)。
7、監(jiān)控用戶評論和私信,及時響應(yīng),維護(hù)品牌形象,處理潛在公關(guān)危機(jī)
8、使用數(shù)據(jù)分析工具(如各平臺后臺、新榜等)定期監(jiān)控和分析運(yùn)營效果(流量、參與度、轉(zhuǎn)化率等)。
9、編制并提交定期運(yùn)營報告,基于數(shù)據(jù)洞察總結(jié)得失,為下一步策略調(diào)整提供 actionable 的建議。
10、管理新媒體廣告投放(如信息流廣告、KOL投放),優(yōu)化ROI。
11、尋找、評估并管理與行業(yè)KOL、KOC、合作伙伴的推廣合作項目。
12、與市場部、產(chǎn)品部、銷售部等其他部門緊密協(xié)作,整合線上線下營銷活動,實現(xiàn)協(xié)同效應(yīng)。
13、招聘、培訓(xùn)和管理新媒體運(yùn)營專員、內(nèi)容編輯、設(shè)計師等團(tuán)隊成員(視團(tuán)隊規(guī)模而定)。
崗位要求:
1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場營銷、新聞傳播、中文等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。5年以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗,至少2年以上團(tuán)隊管理或項目主導(dǎo)經(jīng)驗,有成功的新媒體活動或增長案例。
2、精通主流平臺:深度理解國內(nèi)主流社交媒體平臺的規(guī)則、算法和運(yùn)營技巧。
3、出色的內(nèi)容感:具備優(yōu)秀的文案能力、審美能力和創(chuàng)意策劃能力。
4、數(shù)據(jù)驅(qū)動思維:能夠熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)工具指導(dǎo)工作,具備強(qiáng)大的邏輯分析能力。
5、熱點(diǎn)嗅覺與學(xué)習(xí)能力:對熱點(diǎn)高度敏感,并能快速學(xué)習(xí)應(yīng)用新平臺、新趨勢。6、項目管理與溝通能力:出色的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力和資源整合能力。