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國企內(nèi)編，雙休
項目負(fù)責(zé)人
1.作為項目交付的主要管理責(zé)任人，主導(dǎo)項目運(yùn)營管理，完成合同交付要求，開展客情維系，提升客戶滿意度。
2.培訓(xùn)新員工業(yè)務(wù)操作，指導(dǎo)專員開展項目實(shí)施。
3.審核人事專員業(yè)務(wù)系統(tǒng)流程，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確；監(jiān)督客戶交辦任務(wù)處理進(jìn)度，確保按時完成。
4.記錄項目各類問題點(diǎn)，協(xié)調(diào)溝通改善方案，推動問題有效解決?？偨Y(jié)項目經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，編制項目案例，分享項目最佳實(shí)踐。
5.其他領(lǐng)導(dǎo)以及客戶單位交辦的工作
崗位要求：
1.本科以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.3年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3.熟悉人力資源6大模塊，熟悉勞動法律法規(guī)，掌握心理學(xué)和管理學(xué)知識，掌握公文的擬寫，熟練運(yùn)用word、PPT、excel等office辦公軟件。
4.擁有良好的邏輯思維能力、理解能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力。
5.具有良好的職業(yè)素質(zhì)，具有良好的客戶服務(wù)意識，認(rèn)同公司的企業(yè)文化。