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賽道：電商帶貨全品類、本地生活全品類
一、崗位職責(zé)：
1、供應(yīng)鏈與供應(yīng)商拓展：
（1）主動尋源、評估并引入符合公司戰(zhàn)略的品牌方、制造商、代理商及優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。
（2）主導(dǎo)與品牌方的商務(wù)談判，核心爭取有利的合作條款，包括但不限于利潤空間、付款賬期、退換貨政策及市場費用支持（廣告補貼、活動贊助等）。
（3）負(fù)責(zé)商務(wù)合同/協(xié)議的撰寫、修訂與簽訂流程，確保雙方權(quán)責(zé)清晰。
維護(hù)并深化與核心供應(yīng)商的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系，確保合作穩(wěn)定性，并優(yōu)先獲取新品、爆款等稀缺資源。
（4）根據(jù)行業(yè)數(shù)據(jù)，甄選直播帶貨達(dá)人、洽談合作，熟悉抖音平臺直播達(dá)人渠道玩法。圍繞公司SKU,匹配合適的達(dá)人進(jìn)行直播帶貨的相關(guān)業(yè)務(wù)。
2.、渠道拓展與平臺關(guān)系管理：
（1）負(fù)責(zé)與主流電商平臺（如天貓、京東、抖音、拼多多、小紅書等）建立并維護(hù)良好的官方關(guān)系。
（2）積極爭取平臺的各類營銷資源，包括大促核心坑位、首頁曝光、頻道活動等，為銷售增長賦能。
（3）敏銳洞察各平臺最新規(guī)則、政策與趨勢動態(tài)，并及時向內(nèi)部團(tuán)隊進(jìn)行解讀與同步，指導(dǎo)業(yè)務(wù)策略調(diào)整。
（4）與平臺協(xié)商更優(yōu)的合作條件，如傭金減免、廣告返點、流量扶持等，有效降低運營成本。
（5）負(fù)責(zé)對線下渠道的開拓和管理分銷商、加盟商。
3、 異業(yè)合作與資源置換：
（1）策劃并執(zhí)行與非競爭伙伴的跨界合作項目，包括聯(lián)合營銷、品牌聯(lián)名、會員體系打通、資源互換等，實現(xiàn)品牌共振與流量共贏。
（2）拓展并維護(hù)與頭部MCN機(jī)構(gòu)、頂級達(dá)人的戰(zhàn)略合作關(guān)系，鎖定優(yōu)質(zhì)內(nèi)容與流量資源。
（3）積極探索低成本甚至免費的流量置換機(jī)會，如與其他APP/網(wǎng)站進(jìn)行流量互換、內(nèi)容合作等，提升獲客效率。
4、戰(zhàn)略項目與生態(tài)布局：
（1）圍繞公司戰(zhàn)略方向，探索并推進(jìn)新業(yè)務(wù)、新項目的合作機(jī)會。
（2）參與投資、并購、合資等項目的初步接洽與前期調(diào)研工作。
（3）與物流、倉儲、支付、SaaS服務(wù)商等生態(tài)伙伴建立合作，共同優(yōu)化公司運營效率，構(gòu)建堅實的運營后端。
二、任職資格:
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，3年以上電商、互聯(lián)網(wǎng)或相關(guān)行業(yè)商務(wù)、渠道拓展、品牌合作經(jīng)驗。
2、核心能力：
（1）卓越的商務(wù)談判能力：具備較強(qiáng)的說服力與影響力，能爭取到最優(yōu)合作條件。
（2）出色的資源開拓與整合能力：擁有一定的品牌、平臺或KOL資源者優(yōu)先。
（3）敏銳的市場洞察力：熟悉電商行業(yè)動態(tài)和商業(yè)模式，能快速把握合作機(jī)會。
（4）強(qiáng)大的溝通協(xié)調(diào)與項目管理能力：能夠高效地進(jìn)行內(nèi)外部溝通，并推動項目落地。
（5）結(jié)果導(dǎo)向：對商業(yè)數(shù)字敏感，以達(dá)成合作、驅(qū)動增長為核心目標(biāo)。
3、積極主動，抗壓性強(qiáng)，擁有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神。
三、福利待遇
薪資：5K-10K+提成（具體薪酬面談），朝九晚六，周末雙休，有社保
四、上班地點：成華區(qū)致平一路108號
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