崗位職責(zé):
1、全面主持店鋪的管理工作,配合公司的各項銷售策略的實施;
2、做好門店的銷售執(zhí)行工作:挖掘客戶的需求,為客戶提供良好的穿衣體驗,并達(dá)成購買;
 3、及時跟進(jìn)門店業(yè)績完成情況,保證門店業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成; 
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進(jìn)貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等相關(guān)工作; 
5、監(jiān)督門店商品損耗流失管理,把握商品損耗流失尺度; 
6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識; 
7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 
9、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育; 
  10、執(zhí)行公司下達(dá)的各項任務(wù)。  
  
任職資格:  
1、高中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;  
2、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗,具有較強的店務(wù)管理經(jīng)驗,服裝行業(yè)優(yōu)先考慮;  
3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行;  
4、較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力。  
發(fā)展空間:店長→區(qū)域督導(dǎo)→區(qū)域經(jīng)理