任職要求:
1.本科及以上學歷,電化學、化學、材料、電子等相關(guān)專業(yè);優(yōu)秀大專需提供1年以上客訴閉環(huán)或售后數(shù)據(jù)分析案例。?
2.3年以上鋰離子電池行業(yè)技術(shù)、質(zhì)量或應(yīng)用經(jīng)驗,有售后或客戶技術(shù)支持經(jīng)驗者優(yōu)先。?
3.25-45周歲,能適應(yīng)客戶現(xiàn)場支持及緊急客訴處理。??
4.精通客訴閉環(huán),獨立受理客訴并記錄關(guān)鍵信息;用8D、5Why析根因,協(xié)調(diào)生產(chǎn)、技術(shù)查資料,推動解決方案落地跟蹤。?
5.精通鋰離子電池的失效模式與分析手法,熟悉電池材料和生產(chǎn)工藝?
6.具備優(yōu)秀的溝通能力、客戶服務(wù)意識和現(xiàn)場解決問題的能力,能承受壓力和處理客戶抱怨。?
7.能夠適應(yīng)經(jīng)常性出差。
崗位職責:
1.及時響應(yīng)客戶的質(zhì)量投訴,指導客戶進行初步的問題排查和故障隔離,必要時,迅速前往客戶現(xiàn)場,進行問題確認、分析和緊急處理,防止問題擴大化。。?
2.負責協(xié)調(diào)并主導對客戶退回的不良電池進行詳細的失效分析,運用專業(yè)設(shè)備和方法定位失效模式和失效點,準確判斷失效根本原因,并區(qū)分責任,撰寫專業(yè)、詳實的失效分析報告。
3.基于失效分析結(jié)論,向內(nèi)部清晰傳達客戶端問題,并推動內(nèi)部制定和實施有效的糾正與預(yù)防措施。審核并驗證內(nèi)部提供的8D報告等改進措施的有效性。跟蹤改進措施在客戶端的效果,確保問題得到根治。?
4.定期與客戶進行質(zhì)量回顧,匯報質(zhì)量表現(xiàn)、改進進展及預(yù)防措施。向客戶解釋技術(shù)問題,提供技術(shù)支持與培訓,處理與質(zhì)量相關(guān)的商務(wù)索賠事宜,提供技術(shù)支持證據(jù)。
5.將客戶端典型的、重大的質(zhì)量問題案例反饋給內(nèi)部,作為內(nèi)部質(zhì)量控制和員工培訓的重要輸入,驅(qū)動內(nèi)部優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計、生產(chǎn)工藝和質(zhì)量控制標準,從源頭上預(yù)防同類問題再次發(fā)生。?