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1. 組織協(xié)調(diào)黨建事務：協(xié)助制定并執(zhí)行公司年度黨建工作計劃，落實上級黨組織的各項工作部署；承擔黨組織會議的籌備、記錄和決議執(zhí)行工作，確保各項決策落地見效。
2. 黨員教育管理：組織開展黨員學習教育活動，如“三會一課”、主題黨日、專題培訓等，提升黨員思想覺悟和政治素養(yǎng)；負責黨員發(fā)展、組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、黨費收繳等基礎(chǔ)黨務管理工作。
3. 黨建宣傳與文化建設：負責黨建宣傳工作，營造良好的黨建氛圍；推動企業(yè)文化與黨建融合，弘揚社會主義核心價值觀。
4. 制度建設和檔案管理：起草和完善黨建相關(guān)制度文件，推動黨建標準化、規(guī)范化建設；整理歸檔各類黨建資料，確保檔案完整、規(guī)范、可追溯。
5. 溝通與協(xié)調(diào)：與上級黨委、相關(guān)部門保持良好溝通，及時傳達和反饋信息。
6.完成領(lǐng)導交辦的其他臨時性工作任務。