崗位職責:
 1、市場戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行  
根據(jù)公司戰(zhàn)略目標,結(jié)合行業(yè)趨勢、競品動態(tài)及客戶需求,制定年度市場預(yù)算、營銷策略及推廣方案(如新品上市、行業(yè)活動等)。 
 
定期開展市場調(diào)研,分析行業(yè)趨勢、競品動態(tài)及客戶需求,為產(chǎn)品開發(fā)、定價及營銷策略調(diào)整提供依據(jù)。
 
2、品牌管理與推廣 
 
制定品牌定位與傳播策略,通過線上線下渠道提升品牌知名度和美譽度。 
 
負責品牌視覺規(guī)范(如VI系統(tǒng))、傳播口號等的制定與執(zhí)行,強化品牌認知。 
 
建立輿情監(jiān)測機制,處理品牌危機公關(guān),降低負面事件對品牌的影響。
 
3、營銷活動策劃與執(zhí)行 
 
統(tǒng)籌廣告投放、公關(guān)活動、促銷活動等,實現(xiàn)全渠道協(xié)同推廣。 
 
利用數(shù)字化營銷工具(如社交媒體、內(nèi)容營銷等)提升用戶觸達效率,拓展市場覆蓋范圍。
 
4、銷售支持與跨部門協(xié)作 
 
通過市場活動獲取潛在客戶信息,與銷售團隊協(xié)作跟進,提高客戶轉(zhuǎn)化率。 
 
協(xié)調(diào)市場部與研發(fā)、生產(chǎn)、銷售等部門的工作,確保產(chǎn)品從研發(fā)到市場推廣的順利銜接。
 
5、團隊管理與預(yù)算控制 
 
負責市場部團隊的招聘、培訓(xùn)、考核及工作流程優(yōu)化,提升團隊整體效能。 
 
制定并監(jiān)控市場預(yù)算,確保費用合理分配與有效利用,避免超支。
 
招聘、培訓(xùn)下屬員工,制定KPI,定期復(fù)盤并優(yōu)化工作流程。
 
6、行業(yè)關(guān)系維護與合作拓展 
 
與行業(yè)協(xié)會、客戶、合作伙伴等保持密切溝通,維護良好的行業(yè)關(guān)系。 
 
探索合作機會,推動企業(yè)參與行業(yè)標準制定、技術(shù)交流等活動,提升行業(yè)影響力。
 
任職資格
 
1、28-42歲,大專及以上,機械相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
 
2、5年以上工具刀具或機械加工行業(yè)營銷或運營工作經(jīng)驗。
 
3、熟悉excel、word、ppt軟件操作;大數(shù)據(jù)分析;熟悉工業(yè)刀具及機械加工營銷方法論;知悉全渠道銷售鏈路建立方式;對渠道管理及終端大客戶運營有獨到認知和見解,并可以實際操盤。
 
4、細心,正直,語言表達能力強,工作責任心強,有擔當,抗壓能力強,適應(yīng)加班工作,原則性強,有管理能力。