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崗位職責：
1. 工程戰(zhàn)略規(guī)劃：依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定工程業(yè)務發(fā)展規(guī)劃，明確工程技術發(fā)展方向，為公司工程業(yè)務提供戰(zhàn)略指引，確保工程業(yè)務與公司整體戰(zhàn)略協(xié)同一致。
2. 項目統(tǒng)籌管理：全面統(tǒng)籌公司各類工程項目，從項目前期策劃、投標，到項目實施、竣工驗收全流程把控，保障項目按計劃完成，達成質量、安全、進度、成本目標。協(xié)調解決項目推進中的重大技術、管理問題，整合公司資源支持項目。
3. 技術管理與創(chuàng)新：建立健全公司工程技術管理體系，制定技術標準、規(guī)范與操作規(guī)程；推動技術創(chuàng)新，關注行業(yè)新技術、新工藝、新材料發(fā)展，組織引進與應用，提升公司工程技術水平與核心競爭力。
4. 團隊建設與管理：負責工程團隊組建、培訓與管理，制定人才培養(yǎng)計劃，提升團隊專業(yè)技能與綜合素質；建立有效的績效考核與激勵機制，激發(fā)團隊工作積極性與創(chuàng)造力，打造高效、專業(yè)工程團隊。
5. 外部關系協(xié)調：代表公司與業(yè)主、設計單位、監(jiān)理單位、政府部門等外部機構溝通協(xié)調，建立并維護良好合作關系，為公司工程項目營造有利外部環(huán)境，確保項目順利開展。
任職要求：
1.本科以上學歷；
2.水利工程、結構工程、建筑學、工程管理等相關專業(yè)；
3.至少15年以上建筑行業(yè)經驗，10年以上工程管理經驗；
4.有大型復雜項目的全程管理經驗，熟悉項目各階段的工程需求；
5.有大型工程團隊管理經驗，能有效協(xié)調各部門；
6.精通施工技術和管理，能解決復雜工程問題；
7.具備出色的質量控制和質量管理能力；
8.熟悉工程進度管理，能確保項目按時完成；具備工程成本控制和預算管理能力。
9.一級建造師、注冊結構工程師、注冊土木工程師等證書優(yōu)先。PMP、BIM認證等管理類認證優(yōu)先。
10.身體健康，能適應高強度工作。能接受頻繁出差。具備良好的職業(yè)操守和責任心。