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1. 設計并執(zhí)行音效算法測試方案：針對音效核心算法（如空間音頻、動態(tài)范圍控制），搭建測試環(huán)境（含音頻采集設備、仿真工具），驗證算法在不同設備/場景下的效果（如信噪比、音質(zhì)還原度）。
2. 主導軟件系統(tǒng)測試：覆蓋音效軟件的功能、性能、兼容性、穩(wěn)定性測試，重點排查算法與硬件（芯片、揚聲器）、操作系統(tǒng)的適配問題。
3. 輸出測試交付物：編寫缺陷報告及測試總結(jié)，推動算法工程師、軟件開發(fā)工程師定位并解決問題，跟進回歸測試。
4. 優(yōu)化測試流程：參與搭建音效測試自動化框架（如結(jié)合Python+音頻分析庫），提升測試效率與覆蓋度。
三、任職核心要求
- 學歷與專業(yè)：本科及以上學歷，電子信息工程、聲學、計算機科學、自動化等相關(guān)專業(yè)。
- 硬技能：
1. 具備音效算法基礎(chǔ)，了解數(shù)字信號處理（DSP）、音頻編解碼（如AAC、MP3），熟悉3D/環(huán)繞/影院音效方案者優(yōu)先。
2. 掌握軟件測試方法論，能熟練使用測試工具（如Smaart等）及音頻分析工具。
3. 有嵌入式系統(tǒng)測試、汽車音頻系統(tǒng)測試或消費電子（耳機/音箱）音效測試經(jīng)驗者優(yōu)先。
- 軟技能：具備較強的問題排查能力、跨團隊溝通能力（需同步算法、開發(fā)、硬件團隊），對音質(zhì)敏感，有耐心驗證細節(jié)效果。