(一)崗位職責:
1、協(xié)助合規(guī)經理建立和完善公司合規(guī)運營體系,保護公司利益并規(guī)避風險;
2、協(xié)助合規(guī)經理建立和完善業(yè)務相關的法律、法規(guī)、行業(yè)政策及精準解讀的知識庫;
3、負責解答業(yè)務部門的法律咨詢,為業(yè)務及各項經營管理活動提供各類法律意見和支持;
4、起草、審核、修訂業(yè)務部門的各類合同、協(xié)議以及相關的法律文本,規(guī)避各類法律風險;
5、參與制定、修改、審核和更新公司涉及法務事項的規(guī)章制度和管理制度,對公司內部管理涉及的法律事項進行支持和協(xié)助;
6、公司知識產權有關事項的梳理和管理;
7、負責公司部分合同的臺賬管理,公司內各個子公司的資質文檔的管理;
8、代表公司參與法律事務的協(xié)商、調解、非訴訟與仲裁調解活動;
9、其他法律相關工作內容。
(二)任職要求:
1、工作經驗2年,統(tǒng)招本科,法律相關專業(yè),通過司法考試優(yōu)先;
2、熟悉公司法、合同法、勞動法、知識產權法等國家法律;
3、有醫(yī)藥營銷、兩票制合規(guī)工作經驗的優(yōu)先;
4、法律功底扎實,良好的分析、處理、應變及解決法律問題的工作能力;
5、較強的文字處理和語言表達能力,較強的溝通協(xié)調和團隊協(xié)作能力。
6、熟練操作計算機,精通office及其它辦公軟件
職位福利:節(jié)日福利