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崗位職責(zé)：
1.參與擬訂和完善公司后勤管理規(guī)范，并監(jiān)督執(zhí)行，確保行政后勤管理的順利進行；
2.負責(zé)公司辦公家具、設(shè)備、辦公用品等資產(chǎn)及員工福利的采購與使用、發(fā)放管理；
3.負責(zé)公司各類設(shè)備、設(shè)施維護，水、電、物業(yè)、房租、通信等日常運營的保障工作；
4.負責(zé)文檔的管理工作，如內(nèi)部程序文件、各類通告等，做好保密工作；
5.管理公司重要資質(zhì)證件和印章，做好年度申報和工商變更等工作；
6.辦理上級臨時交辦的其他工作；
7.能按標準完成各類后勤相關(guān)合同的信息錄入、審核登記，建立合同臺賬并跟蹤履約情況；
8.具備供應(yīng)商篩選、評估及合作維護能力，可定期更新供應(yīng)商庫，優(yōu)化采購合作效率。
任職資格:
1. 教育背景:行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2. 培訓(xùn)經(jīng)歷:受過勞動法律法規(guī)、管理技能開發(fā)等方面的培訓(xùn)，熟悉行政管理各項實務(wù)的操作流程；
3. 經(jīng)驗:2-5年以上行政管理工作經(jīng)驗；
4. 技能技巧:熟練使用相關(guān)辦公軟件；
5. 態(tài)度:辦事沉穩(wěn)、細致，思維活躍，有創(chuàng)新精神，良好的團隊合作意識；
6. 優(yōu)秀的品行和職業(yè)素質(zhì)，強烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感，工作原則性強。