職位描述
KOC&KOL商務合作寵物用品電子商務快速消費品
【工作職責】
1、尋找符合品牌及產(chǎn)品定位的達人，完成商務建聯(lián)、合作對接、執(zhí)行落地，全程跟進記錄并復盤，促成達人對產(chǎn)品進行直播及短視頻（抖音直播為主）帶貨，提高產(chǎn)品銷量和品牌影響力；
2、對相關數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計、分析和處理，及時調(diào)整策略和措施，持續(xù)優(yōu)化合作模式；
3、維護達人合作關系，建立深度長期合作，并持續(xù)開拓新優(yōu)質(zhì)達人資源。
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【任職資格】
1、大專及以上學歷；
2、三年以上寵物食品/食飲品/母嬰相關品類商務經(jīng)驗或資源；
3、擁有強自驅(qū)力和高度責任心，能夠適應快節(jié)奏工作環(huán)境。
1、大專及以上學歷；
2、三年以上寵物食品/食飲品/母嬰相關品類商務經(jīng)驗或資源；
3、擁有強自驅(qū)力和高度責任心，能夠適應快節(jié)奏工作環(huán)境。
【福利待遇】
1、入職即繳納五險一金，免費入職體檢
2、晉升空間廣闊，調(diào)薪機會多：擁有寬松而廣闊的發(fā)展空間，依員工的工作績效在年度內(nèi)給予一年兩次的晉升機會和四次的調(diào)薪機會
3、節(jié)假日補助：在春節(jié)、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日公司統(tǒng)一發(fā)放禮品，舉辦豐富多彩的活動
4、文體活動：不定期組織員工活動，如旅行、主題活動、聚餐、年會等
5、年終獎：公司每年年底根據(jù)企業(yè)經(jīng)濟效益與員工表現(xiàn)對在崗人員發(fā)放年終獎
6、提升培訓：每年300萬培訓費用預算定期內(nèi)訓、外訓、標桿企業(yè)游學，公司不定期組織員工進行管理、技能方面的培訓
1、入職即繳納五險一金，免費入職體檢
2、晉升空間廣闊，調(diào)薪機會多：擁有寬松而廣闊的發(fā)展空間，依員工的工作績效在年度內(nèi)給予一年兩次的晉升機會和四次的調(diào)薪機會
3、節(jié)假日補助：在春節(jié)、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日公司統(tǒng)一發(fā)放禮品，舉辦豐富多彩的活動
4、文體活動：不定期組織員工活動，如旅行、主題活動、聚餐、年會等
5、年終獎：公司每年年底根據(jù)企業(yè)經(jīng)濟效益與員工表現(xiàn)對在崗人員發(fā)放年終獎
6、提升培訓：每年300萬培訓費用預算定期內(nèi)訓、外訓、標桿企業(yè)游學，公司不定期組織員工進行管理、技能方面的培訓
工作地點
杭州濱江區(qū)華業(yè)發(fā)展中心2702
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職位發(fā)布者
姜羽婕/人事經(jīng)理
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濟南寬福寵物食品有限公司寬福品牌介紹：寬福自2017年創(chuàng)立以來，已快速發(fā)展成為全國最具影響力的寵物品牌之一。寬福以創(chuàng)新推動產(chǎn)品變革，開創(chuàng)了食材可見的專利大肉塊貓罐頭，成為濕糧品類一線品牌。同時與山東農(nóng)科院達成戰(zhàn)略合作，持續(xù)推進研發(fā)，目前已由寵物零食轉(zhuǎn)向主糧賽道，并成為烘焙糧領域領導品牌。我們的核心優(yōu)勢：①高于市場的薪酬體系：季度漲薪、年年翻倍，輕松實現(xiàn)1年買車、3年買房！②定制化的學習方針：每人每年帶薪培訓超10次，雙導師輔導即刻融入寬福?、鄢馄降钠髽I(yè)文化：周中帶寵上班、周末雙休，全年福利覆蓋，無代溝溝通方式！④高速發(fā)展的成長空間：行業(yè)所處黃金賽道，公司持續(xù)翻倍增長，帶給您超乎想象的職業(yè)空間！寬福期待您的加入，邀您一同邁入天高海闊的新征程！
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