職位描述:
1、負(fù)責(zé)員工的入職、離職、薪酬異動等辦理
2、負(fù)責(zé)打卡,考勤、工資
3、五險一金,增、減員、年檢年報
4、辦公用品申購、入庫、出庫
5、負(fù)責(zé)公司會議的通知
6、辦理員工意外團(tuán)險增減員及團(tuán)險續(xù)簽合同
7、黨支部的工作
8、與集團(tuán)及各公司的上傳下達(dá)互相協(xié)同工作
任職要求:
1、??埔陨蠈W(xué)歷
2、 有相關(guān)3至5年同行業(yè)工作
3、熟悉人力資源工作1-2個模塊的工作流程、法律規(guī)章等;
薪酬:面議
員工福利:五險一金,雙休,通勤車(東棵街至?xí)钩巧铣牵?,中午提供午?