崗位職責(zé)
1、負責(zé)公司風(fēng)險、合規(guī)管理體系建設(shè)及推動,并監(jiān)督體系的落地執(zhí)行。
2、負責(zé)制定完善公司全面風(fēng)險管理、合規(guī)管理制度規(guī)范,并指導(dǎo)監(jiān)督制度規(guī)范的落實執(zhí)行。
3、負責(zé)公司法律、合規(guī)審查,提出法律、合規(guī)審查意見。
4、負責(zé)組織開展風(fēng)險管理、合規(guī)管理的培訓(xùn)宣貫,增強全員風(fēng)控、合規(guī)意識。
5、負責(zé)公司業(yè)務(wù)的風(fēng)險識別與評估工作,為管理決策提供支持。
6、為公司及各部門業(yè)務(wù)過程中風(fēng)控、合規(guī)問題提供咨詢指導(dǎo),出具風(fēng)險/合規(guī)意見書。
7、組織開展常規(guī)和專項合規(guī)檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題提出處理意見和建議,并跟蹤整改落實情況。
8、負責(zé)公司法律糾紛案件處置、合同審查及其他法律事務(wù)管理。
任職條件
1、本科及以上學(xué)歷,具有2年以上風(fēng)控相關(guān)工作經(jīng)驗,法律相關(guān)專業(yè),通過國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試。
2、熟悉了解公司風(fēng)控、內(nèi)控、合規(guī)管理知識及流程,具備風(fēng)險識別、分析和評價的能力。
3、熟悉民法典、公司法、證券法等相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)政策。
4、扎實的專業(yè)基礎(chǔ)、較強的學(xué)習(xí)能力、較好的邏輯思維和抗壓能力、較強的執(zhí)行能力。
5、較強的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力,良好的團隊合作精神。