職位描述
CQE汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系化學(xué)品監(jiān)管體系電子/半導(dǎo)體/集成電路汽車零部件化學(xué)原料/化學(xué)制品
一、崗位職責(zé)
1.主導(dǎo)客戶投訴處理，協(xié)助銷售與客戶溝通，組織內(nèi)部處理異常產(chǎn)品，協(xié)助廠內(nèi)的原因分析和改善，主導(dǎo)完成改善報告；
2.主導(dǎo)與客戶召開的質(zhì)量溝通會議，根據(jù)會議議題提前收集、整理數(shù)據(jù)資料，會議中進(jìn)行匯報，會后跟進(jìn)相關(guān)AR；
3.主導(dǎo)客戶有關(guān)質(zhì)量類外來文件的識別、內(nèi)部轉(zhuǎn)化及產(chǎn)品導(dǎo)入前期進(jìn)行的PPAP提交工作；
4.協(xié)助產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的制定，包括與客戶的溝通、與廠內(nèi)相關(guān)部門的溝通；
5.內(nèi)部變更時，按要求向客戶提交變更申請；
6.協(xié)助客戶審核工作，包含審核前資料準(zhǔn)備、審核中全程迎審；
7.其它與客戶質(zhì)量相關(guān)的必要工作。
二、任職要求：
1.橫向組織各部門針對客戶投訴進(jìn)行原因分析及制定改善措施；
2.根據(jù)客戶需求滿足情況，有權(quán)暫停產(chǎn)品發(fā)貨；
3.根據(jù)客訴情況，按照考核標(biāo)準(zhǔn)，有權(quán)對各部門進(jìn)行相應(yīng)考核。
1.主導(dǎo)客戶投訴處理，協(xié)助銷售與客戶溝通，組織內(nèi)部處理異常產(chǎn)品，協(xié)助廠內(nèi)的原因分析和改善，主導(dǎo)完成改善報告；
2.主導(dǎo)與客戶召開的質(zhì)量溝通會議，根據(jù)會議議題提前收集、整理數(shù)據(jù)資料，會議中進(jìn)行匯報，會后跟進(jìn)相關(guān)AR；
3.主導(dǎo)客戶有關(guān)質(zhì)量類外來文件的識別、內(nèi)部轉(zhuǎn)化及產(chǎn)品導(dǎo)入前期進(jìn)行的PPAP提交工作；
4.協(xié)助產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的制定，包括與客戶的溝通、與廠內(nèi)相關(guān)部門的溝通；
5.內(nèi)部變更時，按要求向客戶提交變更申請；
6.協(xié)助客戶審核工作，包含審核前資料準(zhǔn)備、審核中全程迎審；
7.其它與客戶質(zhì)量相關(guān)的必要工作。
二、任職要求：
1.橫向組織各部門針對客戶投訴進(jìn)行原因分析及制定改善措施；
2.根據(jù)客戶需求滿足情況，有權(quán)暫停產(chǎn)品發(fā)貨；
3.根據(jù)客訴情況，按照考核標(biāo)準(zhǔn)，有權(quán)對各部門進(jìn)行相應(yīng)考核。
工作地點(diǎn)
滄州黃驊市信聯(lián)電子材料科技股份有限公司張仲景路5號
入職公司信息
- 入職公司: 某互聯(lián)網(wǎng)公司
- 公司地址: 北京朝陽區(qū)
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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銳仕方達(dá)人才科技集團(tuán)有限公司
銳仕方達(dá)人才科技集團(tuán)有限公司（簡稱“銳仕方達(dá)”），2008年在北京創(chuàng)立，是以技術(shù)驅(qū)動的一站式人力資源解決方案供應(yīng)商，也是AAAA級人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)。目前，銳仕方達(dá)在中國、英國倫敦、柬埔寨金邊、日本、新加坡等全球70多座城市設(shè)有170余家分公司，擁有5000余名員工，為客戶提供核心人才招聘、人才測評、校園招聘、RPO、背景調(diào)查等全方位人力資源服務(wù)。銳仕方達(dá)獨(dú)創(chuàng)的“CPM合伙人機(jī)制”（Risfond Cross-Partner Models）成為人力資源服務(wù)行業(yè)極具競爭優(yōu)勢的利益分配模式。銳仕方達(dá)自主研發(fā)的“RNSS系統(tǒng)”（Risfond Network Search System）已成為業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的IT信息管理系統(tǒng)。截至目前，已有超過50000家國內(nèi)外知名企業(yè)選擇銳仕方達(dá)招募精英，助力70000+海內(nèi)外人才職業(yè)成長。作為中國人力資源服務(wù)行業(yè)第一家利用互聯(lián)網(wǎng)思維來經(jīng)營人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)的創(chuàng)新型企業(yè)，銳仕方達(dá)致力于通過IT信息技術(shù)的不斷創(chuàng)新和運(yùn)用，努力創(chuàng)建業(yè)內(nèi)更加透明和高效的人力資源生態(tài)服務(wù)機(jī)構(gòu)，助力中國企業(yè)拓展全球業(yè)務(wù)市場，加入全球人才競爭格局之中是銳仕方達(dá)不變的初衷。
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