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資待遇：
1、優(yōu)厚底薪+職業(yè)津貼+提成+業(yè)績獎金+優(yōu)異的辦公環(huán)境+入職后全面培訓(xùn)幫扶+在職培訓(xùn)+節(jié)假日禮品等；
試用期：平均薪資6000-10000
轉(zhuǎn)正后：平均薪資8000-18000
業(yè)績優(yōu)秀者：1.5W+上不封頂~
2、工作時間：9:00-18:00 ，排休6天左右；
3、晉升調(diào)薪機制：完善通暢的晉升機制，每年兩次次調(diào)薪、晉升機會；
4、保險福利：入職繳納五險一金，提供全面的社會保障；
5、健康呵護：公司常備日常藥物，呵護健康；
6、休假福利：按照國家規(guī)定提供婚假、喪假、產(chǎn)假、哺乳假、陪產(chǎn)假及年假；
7、愛的禮物：生日活動（禮物）、月度表彰（禮物）、團隊聚餐、外出團建、傳統(tǒng)節(jié)日福利、年會福利等；
8、額外福利：餐補，公司擁有微波爐、冰箱、餐廳，可以自己帶飯；
9、不要寒暑假工及兼職。
10、帶薪年假：5~10天
晉升發(fā)展：組長、初級主管、高級主管、部門經(jīng)理等管理崗位。