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更新于 10月28日

智能體開發(fā)工程師

2.5-5萬(wàn)

職位描述

大模型算法多模態(tài)算法GPTBERTPythonPyTorchDIFYOAERPAI大模型AGENTTransformer人工智能電力/水利/熱力/燃?xì)?/span>云計(jì)算/大數(shù)據(jù)
一、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)AI大模型與企業(yè)管理系統(tǒng)的深度集成與開發(fā),覆蓋項(xiàng)目管理、人力資源、財(cái)務(wù)、運(yùn)營(yíng)及行政等核心業(yè)務(wù)場(chǎng)景,通過大模型技術(shù)提升業(yè)務(wù)流程智能化水平。?2.構(gòu)建高性能API接口與微服務(wù)架構(gòu),確保大模型能力與現(xiàn)有OA/ERP等系統(tǒng)中后臺(tái)的無縫對(duì)接與穩(wěn)定交互。
?3.設(shè)計(jì)與實(shí)施大模型私有化部署方案,包括GPU集群資源調(diào)度優(yōu)化、模型輕量化(如量化/剪枝/蒸餾)及推理性能優(yōu)化,保障企業(yè)級(jí)部署的效率與成本控制。

4.跟蹤并應(yīng)用大模型前沿技術(shù),推動(dòng)RAG、Agent、多模態(tài)等技術(shù)在企業(yè)管理場(chǎng)景中的工程化落地,持續(xù)優(yōu)化模型效果與系統(tǒng)性能。

?5.協(xié)同數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)與業(yè)務(wù)部門,完成數(shù)據(jù)清洗、預(yù)處理及標(biāo)注工作,確保訓(xùn)練數(shù)據(jù)質(zhì)量,并主導(dǎo)模型微調(diào)(如LoRA/QLoRA)、評(píng)估及迭代優(yōu)化。

二、任職要求

(一)技術(shù)基礎(chǔ)

熟悉Transformer、BERT、GPT等主流模型架構(gòu),精通PyTorch/TensorFlow深度學(xué)習(xí)框架。

精通Python編程,具備高并發(fā)系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)(如QPS≥1000的服務(wù)優(yōu)化案例)。

?(二)工具與生態(tài)

1.熟練使用LangChain、Dify等大模型開發(fā)工具,具備向量數(shù)據(jù)庫(kù)、RAG系統(tǒng)調(diào)優(yōu)或智能體開發(fā)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。

2.掌握Docker/Kubernetes等容器化技術(shù),熟悉分布式訓(xùn)練(DeepSpeed/Megatron-LM)及模型部署工具(TensorRT/vLLM)。

?(三)經(jīng)驗(yàn)與能力

1.至少全程參與過1個(gè)以上大模型項(xiàng)目落地,具備企業(yè)級(jí)中后臺(tái)系統(tǒng)對(duì)接經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(如OA/ERP/財(cái)務(wù)系統(tǒng))。

2.具備技術(shù)產(chǎn)品化思維,能快速理解業(yè)務(wù)痛點(diǎn)并提出解決方案,抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)敏捷開發(fā)節(jié)奏。

(四)學(xué)歷與軟技能

1.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),計(jì)算機(jī)、人工智能等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,1年以上AI大模型研發(fā)經(jīng)驗(yàn)。

2.具備優(yōu)秀溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能主導(dǎo)跨部門技術(shù)方案實(shí)施。

工作地點(diǎn)

濟(jì)南歷下區(qū)中鐵財(cái)智中心-1號(hào)樓22層M2室

職位發(fā)布者

翟女士/招聘培訓(xùn)主管

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山東恒道信息技術(shù)有限公司,成立于2012年10月。公司專注于電力行業(yè)信息化建設(shè)與服務(wù),公司擁有一支專業(yè)化、高水平的電力行業(yè)領(lǐng)域的核心工程技術(shù)服務(wù)團(tuán)隊(duì),專注電力系統(tǒng)相關(guān)軟件的研發(fā)團(tuán)隊(duì)以及各軟件行業(yè)的人力外包服務(wù)。自成立至今發(fā)展迅速,現(xiàn)有員工七百人,本科以上學(xué)歷占70%以上,員工平均年齡28歲;公司擁有高新技術(shù)企業(yè)、ISO9000質(zhì)量體系認(rèn)證、承裝(修、試)電力設(shè)施等企業(yè)資質(zhì);在山東地區(qū)與山東電力達(dá)成戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。依靠集團(tuán)深厚的行業(yè)背景、團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)期的技術(shù)積累以及豐富的工程實(shí)施經(jīng)驗(yàn),將電力行業(yè)管理需求與信息技術(shù)有效融合,為客戶提供整體的信息化解決方案。公司以客戶需求為中心,為客戶提供全方位一站式電力綜合服務(wù)解決方案:輸電、變電、配電帶電狀態(tài)檢測(cè);輸電、變電、配電運(yùn)行維護(hù);基于電力PMS系統(tǒng)的常態(tài)化運(yùn)維工作以及相關(guān)數(shù)據(jù)采錄工作;并且獨(dú)立研發(fā)以電力核心系統(tǒng)為中心的相關(guān)輔助系統(tǒng)包括手機(jī)app項(xiàng)目均已上線。企業(yè)總部位于山東濟(jì)南,并于2015年在鄭州建立河南分公司,面對(duì)快速發(fā)展的電力行業(yè),恒道信息技術(shù)公司將繼往開來,憑借專業(yè)的技術(shù)水平、優(yōu)質(zhì)的工程質(zhì)量、完善的服務(wù)體系,為國(guó)家和電力行業(yè)提供最便捷最優(yōu)質(zhì)、最高效的服務(wù),創(chuàng)造恒道更加輝煌的明天!一經(jīng)錄用,公司簽訂正式勞動(dòng)合同并提供五險(xiǎn)一金。假期:周末雙休及國(guó)家法定節(jié)假日正常休息;補(bǔ)貼:交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、筆記本補(bǔ)貼;福利:入職培訓(xùn)及不定期的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利及定期體檢;活動(dòng):公司不定期組織外出旅游、聚餐、聯(lián)歡等各類集體活動(dòng);
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