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一、公司簡(jiǎn)介
扎根西安逾十載，我司始終專注于人力資源服務(wù)外包與勞務(wù)派遣領(lǐng)域。憑借在制造業(yè)、物流業(yè)、餐飲零售等行業(yè)的深厚積累，我們致力于為本地核心企業(yè)提供穩(wěn)定、高效的藍(lán)領(lǐng)人力資源解決方案?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)快速發(fā)展需要，誠(chéng)邀一位優(yōu)秀的招聘經(jīng)理加入團(tuán)隊(duì)，共同推進(jìn)人才引進(jìn)與管理體系的專業(yè)化升級(jí)。
二、崗位基本信息
管理層級(jí)：管理5-10名招聘專員團(tuán)隊(duì)
工作時(shí)間：9:00-12:30，14:00-18:00（7.5小時(shí)工作制）
休息安排：周末雙休，法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行
三、薪資待遇（綜合年薪10-15萬(wàn)元）
我們提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬包，旨在激勵(lì)優(yōu)秀人才：
試用期：有競(jìng)爭(zhēng)力的保障收入 + 團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)提成 + 業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)提成
轉(zhuǎn)正后：保障底薪 + 高績(jī)效獎(jiǎng)金 + 多元提成機(jī)制
薪資結(jié)構(gòu)：基本工資 + 月績(jī)效工資 + 學(xué)歷技能津貼 + 季度績(jī)效工資 + 業(yè)績(jī)提成 + 獎(jiǎng)金 + 業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)提成（詳情可面議）
四、我們承諾
全面保障：依法繳納五險(xiǎn)一金，并額外提供補(bǔ)充商業(yè)意外保險(xiǎn)。
假期福利：嚴(yán)格執(zhí)行雙休與國(guó)家法定節(jié)假日，并提供每年10天帶薪年假（高于法定標(biāo)準(zhǔn)），保障工作與生活的平衡。
學(xué)習(xí)發(fā)展：設(shè)有專項(xiàng)培訓(xùn)基金，對(duì)優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)課程公司予以一定比例報(bào)銷。
創(chuàng)新激勵(lì)：鼓勵(lì)管理者創(chuàng)造性開(kāi)展工作，例如主導(dǎo)運(yùn)營(yíng)新媒體賬號(hào)，其收益可由團(tuán)隊(duì)根據(jù)貢獻(xiàn)自行支配，用于團(tuán)隊(duì)建設(shè)或額外激勵(lì)。
五、崗位職責(zé)
團(tuán)隊(duì)管理與交付：全面負(fù)責(zé)招聘團(tuán)隊(duì)的日常管理、任務(wù)分配、專業(yè)培訓(xùn)與績(jī)效考核，確保滿足運(yùn)營(yíng)及市場(chǎng)部門的人員交付需求。
招聘策略與執(zhí)行：根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，制定并執(zhí)行高效的招聘計(jì)劃與策略；深入分析藍(lán)領(lǐng)人力資源市場(chǎng)，拓展并維護(hù)線上線下招聘渠道（如勞務(wù)市場(chǎng)、社區(qū)、中介、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等）。
流程優(yōu)化與創(chuàng)新：持續(xù)完善公司的招聘制度、體系與流程，探索并嘗試新的招聘方法，以提升招聘效率與質(zhì)量
數(shù)據(jù)分析與成本控制：負(fù)責(zé)招聘數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析及效果評(píng)估，為決策提供支持；制定招聘預(yù)算并有效控制執(zhí)行。
跨部門協(xié)作：與運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)等部門保持密切溝通，精準(zhǔn)理解需求，并代表招聘團(tuán)隊(duì)進(jìn)行協(xié)調(diào)與交付。
關(guān)鍵技能
a. 熟悉招聘全流程，精通各種招聘工具和手段，能夠?qū)φ衅感ЧM(jìn)行評(píng)估分析
b. 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力及面試評(píng)估能力
c. 對(duì)西安本地勞動(dòng)力市場(chǎng)，尤其是藍(lán)/灰領(lǐng)招聘市場(chǎng)有深入了解者優(yōu)先。
d. 對(duì)新媒體招聘等創(chuàng)新渠道有深入了解或?qū)嵺`經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
個(gè)人素質(zhì)
具備強(qiáng)烈的責(zé)任心、目標(biāo)導(dǎo)向，能夠承受一定的工作壓力。擁有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和管理潛能
六、任職要求
必備經(jīng)驗(yàn)（滿足以下任一即可）
a. 3年以上人力資源招聘經(jīng)驗(yàn)，具備招聘團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有人力資源服務(wù)行業(yè)、勞務(wù)派遣或藍(lán)領(lǐng)/灰領(lǐng)招聘相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者尤佳。
b. 5年以上銷售To B行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
c. 3年以上教培行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
七、為什么選擇我們？
平臺(tái)穩(wěn)定：十年以上行業(yè)積淀，客戶資源優(yōu)質(zhì)，業(yè)務(wù)發(fā)展穩(wěn)健。
機(jī)會(huì)豐富：清晰的晉升通道，每次晉升均伴隨薪酬提升，優(yōu)秀者更可發(fā)展為合伙人。
全面支持：完善的培訓(xùn)機(jī)制、舒適的工作環(huán)境以及鼓勵(lì)創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)氛圍，助您快速成長(zhǎng)。
如果您對(duì)人員招聘和管理充滿熱情，渴望在一個(gè)穩(wěn)定的平臺(tái)上通過(guò)努力獲得快速成長(zhǎng)，我們非常歡迎您的加入！