職位描述
績效管理招聘人事培訓(xùn)咨詢服務(wù)企業(yè)服務(wù)專業(yè)技術(shù)服務(wù)
崗位內(nèi)容：
1. 協(xié)助管理層擬定適當(dāng)?shù)男匠牦w系，吸引、挽留優(yōu)秀人才；
2. 挖掘和推廣有效的招聘渠道；
3.負(fù)責(zé)招聘公布發(fā)布，簡歷篩選，人員面試等各項工作。
4. 負(fù)責(zé)元入轉(zhuǎn)調(diào)離各項日常管理工作，包括辦理員工入離職手續(xù)，勞動合同，社保公積金，人員檔案等各項事務(wù)管理。
5.負(fù)責(zé)開展員工關(guān)系管理，構(gòu)建和諧員工關(guān)系，預(yù)防及處理員工勞動糾紛。
任職要求：
1. 本科或以上學(xué)歷；
2. 2年或以上相關(guān)的工作經(jīng)驗；
3. 在招聘流程、人才測評和激勵方面有深入的了解；
4. 具有優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力、問題解決能力、團(tuán)隊寫作能力，能夠有效處理員工關(guān)系問題；
5. 熟悉各項辦公軟件的應(yīng)用，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案。
1. 協(xié)助管理層擬定適當(dāng)?shù)男匠牦w系，吸引、挽留優(yōu)秀人才；
2. 挖掘和推廣有效的招聘渠道；
3.負(fù)責(zé)招聘公布發(fā)布，簡歷篩選，人員面試等各項工作。
4. 負(fù)責(zé)元入轉(zhuǎn)調(diào)離各項日常管理工作，包括辦理員工入離職手續(xù)，勞動合同，社保公積金，人員檔案等各項事務(wù)管理。
5.負(fù)責(zé)開展員工關(guān)系管理，構(gòu)建和諧員工關(guān)系，預(yù)防及處理員工勞動糾紛。
任職要求：
1. 本科或以上學(xué)歷；
2. 2年或以上相關(guān)的工作經(jīng)驗；
3. 在招聘流程、人才測評和激勵方面有深入的了解；
4. 具有優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力、問題解決能力、團(tuán)隊寫作能力，能夠有效處理員工關(guān)系問題；
5. 熟悉各項辦公軟件的應(yīng)用，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案。
工作地點
南京棲霞區(qū)綠地云都會
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南京鹿展企業(yè)管理有限公司南京鹿展企業(yè)管理有限公司成立于2020年，位于南京市玄武區(qū)，專注為企業(yè)與機(jī)構(gòu)提供綜合管理咨詢及配套服務(wù)。核心業(yè)務(wù)涵蓋企業(yè)管理咨詢、財務(wù)與信息咨詢、市場營銷策劃、會議展覽服務(wù)，同時開展技術(shù)服務(wù)（含軟件開發(fā)、數(shù)據(jù)處理）、教育咨詢（不含許可類培訓(xùn)）及貨物進(jìn)出口代理，覆蓋企業(yè)發(fā)展全流程需求。作為絕對控股2家公司的企業(yè)，公司依托資源整合能力，已助力多個中小企業(yè)優(yōu)化管理體系；同時積極參與大學(xué)生就業(yè)支持，通過崗位實踐與培訓(xùn)對接，為職場新人提供成長通道。公司堅持專業(yè)賦能的發(fā)展理念，通過數(shù)字化工具提升服務(wù)效率，逐步拓展技術(shù)服務(wù)與跨境業(yè)務(wù)板塊，致力于成為區(qū)域內(nèi)有競爭力的綜合服務(wù)機(jī)構(gòu)。
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