職位描述
新聞稿編輯人工智能新媒體
一、工作職責：
1.作為人工智能主編及首席主筆，對國內(nèi)外人工智能、機器人、無人機、物聯(lián)網(wǎng)等產(chǎn)業(yè)集群進行深度報道，對人工智能行業(yè)的輿情、意識形態(tài)保持高度敏感性和政治站位，具備責任財經(jīng)主編意識，推動行業(yè)深度發(fā)展愿景。
2.負責該產(chǎn)業(yè)集群對應的部委及省級規(guī)劃動態(tài)觀察及解讀（如發(fā)改/工信/科技）、知名高校人工智能學院【10個】、新產(chǎn)城及科創(chuàng)園、垂直創(chuàng)投基金、領軍人才、IPO及上市企業(yè)、國外最新動態(tài)、行業(yè)峰會及展會、城市群重大招商政策等，進行系統(tǒng)化閉環(huán)設計、檢測、整合，抓取深度新聞亮點
3.對該領域所屬的國資系列、外資系列的深度追蹤及報道【不低于50家】。
4.對該領域的主管及監(jiān)管部委相關(guān)獎懲政策、通報企業(yè)等敏捷解讀
5.合作或者搭建該領域的顧問委及知名企業(yè)家社群團
6.推出《人工智能企業(yè)家排行榜》、《影響力企業(yè)100強》、年度重磅觀點集【不低于100個】等系列重大策劃
7.負責籌劃主辦年度、半年、季度的行業(yè)影響力活動，深度合作不低于5家知名行業(yè)智庫、研究機構(gòu)，抓取及解讀最新賽道報告。
8.負責本行業(yè)重大KA企業(yè)的年度商業(yè)傳播合作方案，不低于60家目標企業(yè)。（協(xié)作為集團KA部）
9.負責與人工智能核心省/城市【5個省、10個市】，涵蓋五大經(jīng)濟圈，建立內(nèi)容深度合作站內(nèi)略協(xié)議，推動媒體+政商專業(yè)合作。
10.負責與各大部委級科創(chuàng)/人工智能協(xié)會、知名高校/商學院、海外科創(chuàng)平臺等主辦或者聯(lián)辦【人工智能科創(chuàng)大賽】，篩選本行業(yè)的優(yōu)秀科創(chuàng)項目【年100個】，為知名創(chuàng)投提供優(yōu)秀項目篩選及服務。
11.負責該中心的新媒體財經(jīng)矩陣搭建及爆款財經(jīng)媒體轉(zhuǎn)化，任職者需要具備最低10個知名人工智能及科創(chuàng)競品賬號的分析競爭策略能力。（協(xié)同支持部門為集團新媒體部）
12.負責團隊專業(yè)能力培育、帶教、人效達標等管理性事務。
二、工作要求：
1.3年以上該行業(yè)深度報道經(jīng)驗為佳、具備時間管理及高效能者為佳；
2.具備專業(yè)新聞采寫能力、具備對產(chǎn)業(yè)鏈體系的深度了解，熟悉國內(nèi)主流科技媒體表達方式；
3.具有高度的職業(yè)素養(yǎng)、實事求是、善于思辨及提問。
4.具備黨媒財經(jīng)或門戶網(wǎng)站等媒體從業(yè)者優(yōu)先，獲得行業(yè)新聞獎優(yōu)先，具備企業(yè)家資源者優(yōu)先。
5.須具備豐富的行業(yè)人脈、企業(yè)家資源、政商關(guān)系、產(chǎn)城科創(chuàng)，具備服務行業(yè)KA知名企業(yè)商業(yè)傳播合作。
6.完全通曉【內(nèi)容專業(yè)化+行業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈化+媒體平臺化+商業(yè)深轉(zhuǎn)化】的主流財經(jīng)媒體新經(jīng)營策略。
1.作為人工智能主編及首席主筆，對國內(nèi)外人工智能、機器人、無人機、物聯(lián)網(wǎng)等產(chǎn)業(yè)集群進行深度報道，對人工智能行業(yè)的輿情、意識形態(tài)保持高度敏感性和政治站位，具備責任財經(jīng)主編意識，推動行業(yè)深度發(fā)展愿景。
2.負責該產(chǎn)業(yè)集群對應的部委及省級規(guī)劃動態(tài)觀察及解讀（如發(fā)改/工信/科技）、知名高校人工智能學院【10個】、新產(chǎn)城及科創(chuàng)園、垂直創(chuàng)投基金、領軍人才、IPO及上市企業(yè)、國外最新動態(tài)、行業(yè)峰會及展會、城市群重大招商政策等，進行系統(tǒng)化閉環(huán)設計、檢測、整合，抓取深度新聞亮點
3.對該領域所屬的國資系列、外資系列的深度追蹤及報道【不低于50家】。
4.對該領域的主管及監(jiān)管部委相關(guān)獎懲政策、通報企業(yè)等敏捷解讀
5.合作或者搭建該領域的顧問委及知名企業(yè)家社群團
6.推出《人工智能企業(yè)家排行榜》、《影響力企業(yè)100強》、年度重磅觀點集【不低于100個】等系列重大策劃
7.負責籌劃主辦年度、半年、季度的行業(yè)影響力活動，深度合作不低于5家知名行業(yè)智庫、研究機構(gòu)，抓取及解讀最新賽道報告。
8.負責本行業(yè)重大KA企業(yè)的年度商業(yè)傳播合作方案，不低于60家目標企業(yè)。（協(xié)作為集團KA部）
9.負責與人工智能核心省/城市【5個省、10個市】，涵蓋五大經(jīng)濟圈，建立內(nèi)容深度合作站內(nèi)略協(xié)議，推動媒體+政商專業(yè)合作。
10.負責與各大部委級科創(chuàng)/人工智能協(xié)會、知名高校/商學院、海外科創(chuàng)平臺等主辦或者聯(lián)辦【人工智能科創(chuàng)大賽】，篩選本行業(yè)的優(yōu)秀科創(chuàng)項目【年100個】，為知名創(chuàng)投提供優(yōu)秀項目篩選及服務。
11.負責該中心的新媒體財經(jīng)矩陣搭建及爆款財經(jīng)媒體轉(zhuǎn)化，任職者需要具備最低10個知名人工智能及科創(chuàng)競品賬號的分析競爭策略能力。（協(xié)同支持部門為集團新媒體部）
12.負責團隊專業(yè)能力培育、帶教、人效達標等管理性事務。
二、工作要求：
1.3年以上該行業(yè)深度報道經(jīng)驗為佳、具備時間管理及高效能者為佳；
2.具備專業(yè)新聞采寫能力、具備對產(chǎn)業(yè)鏈體系的深度了解，熟悉國內(nèi)主流科技媒體表達方式；
3.具有高度的職業(yè)素養(yǎng)、實事求是、善于思辨及提問。
4.具備黨媒財經(jīng)或門戶網(wǎng)站等媒體從業(yè)者優(yōu)先，獲得行業(yè)新聞獎優(yōu)先，具備企業(yè)家資源者優(yōu)先。
5.須具備豐富的行業(yè)人脈、企業(yè)家資源、政商關(guān)系、產(chǎn)城科創(chuàng)，具備服務行業(yè)KA知名企業(yè)商業(yè)傳播合作。
6.完全通曉【內(nèi)容專業(yè)化+行業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈化+媒體平臺化+商業(yè)深轉(zhuǎn)化】的主流財經(jīng)媒體新經(jīng)營策略。
7.崗位工作地點：成都 北京 上海 深圳 杭州 南京 重慶等?！局骶幰?北京 上海 成都】
有意向者可將簡歷投遞到郵箱：聞老師；郵件主題請注明：“應聘職位-姓名-電話”。
有意向者可將簡歷投遞到郵箱：聞老師；郵件主題請注明：“應聘職位-姓名-電話”。
工作地點
北京朝陽區(qū)百富國際大廈27層
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中國財富出版社有限公司
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北京銀河智匯科技發(fā)展有限公司北京銀河智匯科技發(fā)展有限公司坐落于朝陽區(qū)百富國際大廈27層，辦公環(huán)境優(yōu)美，是北海銀河生物產(chǎn)業(yè)投資股份有限公司旗下的控股公司，主要對集團業(yè)務行使職能管理職責（雙總部：北京和廣西北海）。北海銀河生物產(chǎn)業(yè)投資股份有限公司創(chuàng)建于1993年,并于1998年在深交所主板上市（股票代碼：SZ.000806）。銀河生物坐落于廣西壯族自治區(qū)北海市，總部位于北海市西藏路銀河軟件科技園，該園是北海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)核心園區(qū)之一。作為北海本土改革開放后最早的上市公司之一，銀河生物擁有專業(yè)的經(jīng)營管理團隊，雄厚的經(jīng)濟資本實力，國內(nèi)領先的行業(yè)地位以及先進的戰(zhàn)略發(fā)展理念。經(jīng)過二十余載的不懈努力，公司已成長為一家具有相當規(guī)模的跨區(qū)域多元化產(chǎn)業(yè)控股公司，主營業(yè)務涵蓋生物醫(yī)藥、輸配電及控制設備、電子元器件、科技服務業(yè)等領域，輸配電及控制設備、電子元器件等領域是公司傳統(tǒng)的主營業(yè)務，其成熟的客戶群體、穩(wěn)定的業(yè)務收入將為公司產(chǎn)業(yè)調(diào)整和升級奠定基礎與創(chuàng)造條件。公司目前擁有院士工作站、博士后科研工作站、省級技術(shù)中心及工程技術(shù)研究中心，是2015年度中國電子信息行業(yè)創(chuàng)新能力50強企業(yè)、2014-2017年度廣西優(yōu)秀企業(yè)、2018年、2021年廣西民營企業(yè)100強、2019年-2022年廣西民營企業(yè)制造業(yè)100強、2022年廣西制造業(yè)100強。2022年北海“7.12”疫情期間，銀河生物向北海市捐贈總價值550萬元的核酸采樣工作站250臺，被授予“疫情防控先進集體”榮譽稱號。在銀河，我們需要這樣的人才： 1.認同銀河企業(yè)文化，忠誠于自己的職業(yè)、公司和客戶； 2.善于進行團隊合作，勤奮敬業(yè)，朝氣蓬勃，富有激情； 3.不怕困難，具有不斷前進，永不服輸?shù)木窈蛻?zhàn)斗力； 4.具備一定的創(chuàng)新精神，在工作中勇于開拓，敢為人先； 5.最為看重機遇，渴望在職業(yè)生涯道路上快速成長； 6.看重工作本身所帶來收獲和樂趣，而不計較地域差異； 7.具有創(chuàng)業(yè)心態(tài)，喜歡從事具有挑戰(zhàn)性和開創(chuàng)性工作； 8.對自己有較準確的認識和定位，對未來有合理期望值； 9.能正視挫折經(jīng)歷，具有穩(wěn)定心態(tài)和良好道德品行； 10.具備培養(yǎng)的綜合潛力，學習踏實，責任感強。在銀河，我們這樣用人：任人唯賢的人才引進策略；堅決向優(yōu)秀員工傾斜的分配機制；能者上，庸者下的績效考核制度；重點從內(nèi)部提拔管理人員的人才選拔機制（后備管理人員培訓班）。我們堅持“給做事的人充分的權(quán)利，給能做事的人滿足成就感的機會，給能做成事的人提供應得的待遇，從而使公司富有前途，使工作富有活力，使員工富有成就”。更多信息，歡迎瀏覽銀河生物網(wǎng)站：http://www.g-biomed.com/
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