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更新于 10月30日

土建工崗位:電工 ,水暖工,焊工,泵送工,配送工,司索工,倉庫保管員,有各種福利,工資優(yōu)越,長期穩(wěn)定

6000-9000元
  • 連云港連云區(qū)
  • 1-3年
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招20人

職位描述

有證書土建施工工程施工
一、急需崗位:

1、電工48人(50歲以內(nèi),工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)電力的日常操作與維護(hù))

2、水暖工30人(50歲以下,核電現(xiàn)場作業(yè)不低于2年)

3、焊工4人(48歲以內(nèi),核電現(xiàn)場作業(yè)不低于2年)

4、泵送工24(48歲以內(nèi),持住建廳泵送工證件,工齡不低于2年)

5、配送工15人(50歲以內(nèi),有配送工作經(jīng)驗者優(yōu)先,無紅線違章作業(yè),主要工作內(nèi)容:配送材料裝卸作業(yè),配合司索及塔吊工作)

6、司索工22人(48歲以內(nèi),持司索工證件,核電司索經(jīng)驗不低于2年)

7、混凝土工6人(50歲以內(nèi),現(xiàn)場施工作業(yè)年限不低于2年,無紅線違章記錄)

8、監(jiān)護(hù)(普工)4人(50歲以內(nèi),核電現(xiàn)場施工作業(yè)年限不低于2年,無紅線違章記錄)

9、倉庫保管員1人(45歲以內(nèi),有核電保管員經(jīng)驗者優(yōu)先)

二、工資待遇

線上面試定工資,有各種福利,工資優(yōu)越,長期穩(wěn)定,繳納五險

三、招聘要求

特殊工種(司索工、焊工、指揮、板車司機(jī)、拖車司機(jī)、吊車司機(jī)、泵送、塔吊工長)年齡在45周歲以下,有核電經(jīng)驗者優(yōu)先可以放寬至50周歲以下,其余小工種(普工(泵送)、普工、木工、鋼筋工、水工、水工工長)55周歲以下學(xué)歷不做要求,無犯罪記錄,無無不良嗜好,身體健康

四、工作地址:江蘇連云港徐圩核電

工作地點(diǎn)

連云港連云區(qū)寶通鎳業(yè)1號

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 西安新城區(qū)
  • 公司人數(shù): 300-499人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

孫先生/經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo陜西中鼎廣深智能科技有限公司
西安中鼎廣深人力資源服務(wù)有限公司于2008年成立于陜西西安,我們專注于藍(lán)領(lǐng)、一線產(chǎn)業(yè)技術(shù)工人、高技能技術(shù)人才的培養(yǎng)與輸送。中鼎人以弘揚(yáng)工匠精神,培育藍(lán)領(lǐng)文化為宗旨;以助力藍(lán)領(lǐng)階層崛起為己任;以傳遞正能量,締造“金藍(lán)領(lǐng)”為目標(biāo),努力構(gòu)建新藍(lán)領(lǐng)人力資源生態(tài)系統(tǒng)。我們深耕校園市場十余年,以“職業(yè)培訓(xùn)+藍(lán)領(lǐng)招聘”雙輪驅(qū)動,搭建校企合作橋梁,著重為企業(yè)解決用工難題,訂單培養(yǎng)、菜單教學(xué)、套餐服務(wù),根據(jù)市場需求精準(zhǔn)培養(yǎng)“金藍(lán)領(lǐng)”人才。中鼎人通過專業(yè)、優(yōu)質(zhì)、規(guī)范的人才培養(yǎng)體系,通過“識崗、頂崗、上崗”三崗合一模式,增強(qiáng)校、企、學(xué)員三方粘合度,為企業(yè)及學(xué)員賦能,得到行業(yè)及合作伙伴的高度認(rèn)可和一致肯定。西安中鼎廣深人力資源服務(wù)有限公司一路革故鼎新,眾志成城,致力于成為全國最具規(guī)模的、最專業(yè)的“藍(lán)領(lǐng)人才綜合服務(wù)提供商”。
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