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一、工作職責
1.負責制定、執(zhí)行并優(yōu)化公司所有關鍵電氣設備的預防性維護保養(yǎng)計劃和年度技改計劃。
2.建立和完善設備技術檔案、維修記錄臺賬，實現(xiàn)設備管理的規(guī)范化和可追溯性。
3.主導新設備的引進、安裝、調試與驗收工作，以及老舊設備的淘汰與更新規(guī)劃。
4.對設備采購項目提供專業(yè)技術支持，參與技術協(xié)議審核及設備入庫驗收。
5.全面負責兩個廠區(qū)電工及維修團隊的日常管理工作，包括工作分配、技術指導、技能培訓與績效考核。
6.作為技術支持，主導解決兩個廠區(qū)各類復雜的、緊急的電氣設備故障，確保生產順利進行。
二、 任職資格要求
1.大專及以上學歷，電氣工程及其自動化、機電一體化、機械工程等相關專業(yè)。
2.具備3-5年以上制造業(yè)設備維護經(jīng)驗，其中至少3年在設備管理或團隊領導崗位。
3.擁有豐富的設備故障診斷與處理案例，能夠提供過往解決重大技術難題或實施有效技改的實例。
4.必須持有由應急管理部門（原安監(jiān)局）核發(fā)的有效的 《特種作業(yè)操作證（電工）》 。
5.根據(jù)實際工作內容，要求持有 《高壓電工作業(yè)》 或 《低壓電工作業(yè)》 雙證者。
6.硬技能： 精通高低壓供配電系統(tǒng)，熟悉PLC、變頻器、觸摸屏等工控設備的編程與調試，能熟練閱讀并設計電氣原理圖（熟練使用CAD/EPlan等軟件）。
7.軟技能： 具備出色的團隊管理能力、溝通協(xié)調能力和突發(fā)事件應急處理能力。
其他： 熟練使用Office辦公軟件，持有C1駕駛證并能熟練駕駛。