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【崗位職責】
1、視覺質量體系管理
1）升級商品視覺質量標準規(guī)范，明確不同品類/場景的攝影布光、構圖規(guī)范、修圖精度等執(zhí)行細則；
2）建立分層級質量審核機制（如初篩/交叉審核/終審），設計質檢Checklist等；
3）定期輸出視覺質量分析報告，針對高頻問題（如色差超標、細節(jié)缺失等）推動流程優(yōu)化；
2、全流程生產(chǎn)統(tǒng)籌
1）根據(jù)商品上新節(jié)奏制定拍攝排期表，協(xié)調(diào)攝影師、修圖師等資源分配；
2）監(jiān)控從原始素材交付到成稿輸出的全鏈路時效；
3）搭建素材云端管理庫，實現(xiàn)RAW文件、PSD分層稿等資產(chǎn)版本化管控；
3、團隊效能提升
1）制定攝影師/修圖師技能矩陣圖，策劃專項培訓（如：高反光材質拍攝技巧、AI批量修圖工具應用）；
2）主導技術工具選型測試，如引入AI輔助修圖軟件、自動色彩校準系統(tǒng)等提效方案；
4、跨部門協(xié)同
1）協(xié)同相關部門前置規(guī)避材質反光/紋理細節(jié)等拍攝難點等；
5、行業(yè)對標與創(chuàng)新
1）監(jiān)測競品視覺策略變化（如：3D展示等），主導新技術試點落地。

【任職資格】
1、本科及以上學歷，視覺傳達/數(shù)字媒體相關專業(yè)，有3-5年電商視覺團隊管理經(jīng)驗，有首飾/服飾/家居類目經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、精通攝影棚設備操作、熟悉主流修圖軟件（Photoshop+Capture One進階技巧）、掌握色彩管理全流程；
3、有質量管控成功經(jīng)驗：曾主導將視覺返修率從X%降低至Y%的實操案例；
4、有較強的成本意識：熟悉單件商品視覺生產(chǎn)成本核算模型（含設備折舊/人力耗時/外包比價） ；
5、有較強的危機處理能力：能快速應對緊急需求（如48小時內(nèi)完成爆款補拍修圖）。