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公司簡(jiǎn)介 我們是一家快速發(fā)展的汽車(chē)銷(xiāo)售與服務(wù)企業(yè)（汽車(chē)超市），致力于為客戶提供一站式購(gòu)車(chē)體驗(yàn)?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠(chéng)邀一位富有經(jīng)驗(yàn)和激情的行政主管加入我們的團(tuán)隊(duì)，共同成長(zhǎng)。 崗位職責(zé)： 1. 行政綜合管理： · 全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部行政事務(wù)，包括員工行為規(guī)范督導(dǎo)、前臺(tái)、保潔、安保等日常管理。 · 負(fù)責(zé)公司公文、制度的擬定、更新、發(fā)布與培訓(xùn)宣導(dǎo)，確保制度有效執(zhí)行。 · 負(fù)責(zé)辦公用品、固定資產(chǎn)的采購(gòu)、盤(pán)點(diǎn)與管理。 2. 人事與薪酬考勤： · 辦理員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離手續(xù)，建立并維護(hù)員工人事檔案。 · 負(fù)責(zé)全公司（百人規(guī)模）的考勤統(tǒng)計(jì)、核算與薪酬計(jì)算。 · 辦理員工社保、公積金繳納等相關(guān)事宜。 3. 員工活動(dòng)與客服支持： · 統(tǒng)籌安排員工福利、團(tuán)建及各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)支持活動(dòng)。 · 妥善處理現(xiàn)場(chǎng)客戶投訴及12315等渠道的客訴，維護(hù)公司形象。 4. 數(shù)據(jù)分析與報(bào)告： · 進(jìn)行各項(xiàng)行政人事數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析，定期形成工作報(bào)表，為管理決策提供數(shù)據(jù)支持。 任職要求： 1. 基本條件： 統(tǒng)招專(zhuān)科及以上學(xué)歷，年齡30-40歲，形象氣質(zhì)佳。 2. 工作經(jīng)驗(yàn)： 具備3年以上百人規(guī)模銷(xiāo)售型公司的行政/人事綜合管理經(jīng)驗(yàn)。有同業(yè)（汽車(chē)超市/4S店）、零售商超經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 3. 核心能力： · 專(zhuān)業(yè)硬技能： 精通Excel（需熟練使用函數(shù)、數(shù)據(jù)透視表等），擅長(zhǎng)各類(lèi)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與報(bào)表制作；熟悉辦公軟件及自動(dòng)化設(shè)備。 · 綜合軟實(shí)力： 抗壓能力強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力出色，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有極高的人際敏感度和服務(wù)意識(shí)。 · 管理思維： 具備清晰的工作思路、規(guī)劃能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能有效推動(dòng)行政工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)。 4. 工作安排： · 工作時(shí)間： 9:00-18:00。 · 休息安排： 固定周末單雙休，國(guó)家法定節(jié)假日正常休息。 · 試崗安排： 為保障雙方權(quán)益，面試通過(guò)后設(shè)有5-7天帶薪試崗期。 我們?yōu)槟峁?· 具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利體系。 · 規(guī)范的社會(huì)保險(xiǎn)與公積金。 · 良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)和團(tuán)隊(duì)氛圍。 歡迎符合條件且對(duì)行政管理工作充滿熱情的您投遞簡(jiǎn)歷！