崗位職責: 1、負責尋找、評估和選擇符合公司產品或服務定位的潛在銷售渠道。 2、據(jù)市場變化和公司業(yè)務發(fā)展需要,對現(xiàn)有渠道進行評估和分析,提出優(yōu)化建議,如調整渠道結構、淘汰不良渠道、拓展新的合作模式等,提高渠道效率和競爭力。 3、關注行業(yè)動態(tài)、市場趨勢和競爭對手的情況,收集相關信息并進行分析,為公司制定渠道策略和產品決策提供參考。 4、對競爭對手的渠道策略、產品優(yōu)勢、市場份額等進行深入研究,找出公司的優(yōu)勢和劣勢,提出針對性的競爭策略和建議,幫助公司在市場競爭中脫穎而出。 任職要求: 1. 學歷與經驗: 大專及以上學歷,市場營銷、商務管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 3年以上渠道開發(fā)或銷售管理經驗,有成功案例者優(yōu)先。 2. 能力要求: 具備優(yōu)秀的溝通能力、談判技巧和團隊協(xié)作能力。 熟悉渠道開發(fā)流程,能夠獨立完成渠道拜訪、洽談及簽約。 具備較強的數(shù)據(jù)分析能力和目標導向思維。 3. 其他要求: 能適應短期出差,具備較強的抗壓能力。
有責底薪3萬元,季度獎、半年獎、年終獎