1.從事過定制家具行業(yè)
2.有定制家具渠道資源
3.做過店面管理
4.有創(chuàng)業(yè)打算
5.合伙人形式
工作內(nèi)容:店面管理,開拓渠道,簽單,維護(hù)客
 崗位內(nèi)容: 
1. 負(fù)責(zé)門店人員的日常管理和培訓(xùn),使員工具備良好的服務(wù)能力和銷售技巧。統(tǒng)籌門店各個部門的工作,通過有效的管理實現(xiàn)門店高效運(yùn)營。 
2. 根據(jù)市場需求制定合理的產(chǎn)品銷售策略,完善售后服務(wù)體系,提高顧客滿意度。負(fù)責(zé)門店商品的陳列和促銷活動的執(zhí)行,提高店鋪的形象和業(yè)績。 
3. 協(xié)調(diào)門店的各項工作,包括庫存、物流、訂單處理等,確保門店正常、高效地運(yùn)營。監(jiān)督門店的工作流程,確保各項指標(biāo)符合公司要求,達(dá)到預(yù)期銷售業(yè)績。 
任職要求: 
1. 具備2年以上門店管理或相關(guān)工作經(jīng)驗,有較好的團(tuán)隊管理和調(diào)度能力,熟悉零售行業(yè)的市場動態(tài)和手段,能夠根據(jù)市場需求快速調(diào)整門店運(yùn)作模式,熟練地運(yùn)用Office軟件、ERP系統(tǒng)等常見辦公軟件。 
2. 具備較強(qiáng)的溝通能力和服務(wù)意識,對待顧客友好熱情、主動解決問題、注重顧客體驗。熟悉零售行業(yè)的市場動態(tài)和手段,能夠根據(jù)市場需求快速調(diào)整門店運(yùn)作模式。 
3. 工作態(tài)度積極認(rèn)真,能夠承擔(dān)壓力和挑戰(zhàn),具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力,能夠勝任不同類型的門店管理工作。 擁有良好的人際關(guān)系和溝通技巧,能夠有效地協(xié)調(diào)門店各部門的工作,提高團(tuán)隊的協(xié)作精神。