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崗位職責:
1、負責制定培訓教學大綱、課件和教學計劃并不斷結合客戶需求，對課程進行開發(fā)和調整:
2、對到店育嬰師進行考核和評級:
3、負責定崗育嬰師的崗前培訓，對初上戶的育嬰師進行上戶指導
4、在客戶服務群定期發(fā)送育兒指導建議，并對客戶的問題進行解答:
5、對上戶育嬰師進行回訪及疑問解答;
6、配合部門招生與推廣。
崗位要求:
1、大專及以上學歷，有3年母嬰相關培訓經驗:
2、具有較強的語言表達能力、獨立研發(fā)授課能力,溝通交流能力和團隊合作能力;
3、熱愛育嬰行業(yè)，具有高度的責任感和工作熱情。
福利待遇:
1、周末雙休，節(jié)假日正常休息
2、入職繳納五險
3、定期下午茶、生日會
4、定期培訓，提高技能
5、辦公室氛圍輕松，年輕團隊，溝通無障礙
交通補助 生日福利 高溫補貼 交通補助 團建聚餐
帶薪年假 零食下午茶 定期體檢