職位描述
電氣機(jī)械/電力設(shè)備
崗位要求：
1、協(xié)助處理新設(shè)備的進(jìn)場安裝調(diào)試工作。
2、負(fù)責(zé)設(shè)備和電氣線路的隱患排查及整改工作。
3、負(fù)責(zé)廠區(qū)內(nèi)水、電、暖等物業(yè)保障工作。
4、負(fù)責(zé)公司各類儀器設(shè)備、配電設(shè)施和公共設(shè)施的維修保養(yǎng)工作。
5、配合做好公司的其他后勤保障工作。
2、負(fù)責(zé)設(shè)備和電氣線路的隱患排查及整改工作。
3、負(fù)責(zé)廠區(qū)內(nèi)水、電、暖等物業(yè)保障工作。
4、負(fù)責(zé)公司各類儀器設(shè)備、配電設(shè)施和公共設(shè)施的維修保養(yǎng)工作。
5、配合做好公司的其他后勤保障工作。
任職要求:
1、25-40周歲，大專及以上學(xué)歷，電氣工程及其自動(dòng)化、機(jī)電一體化、電氣維修等相關(guān)專業(yè)。
2、3年及以上電氣設(shè)備維修相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。具備基本的文檔撰寫能力，能記錄維修日志、整理設(shè)備維修檔案。
3、熟練掌握高低壓電氣設(shè)備、電機(jī)、變頻器、PLC控制系統(tǒng)等常見電氣設(shè)備的維修與調(diào)試；能熟練使用萬用表、示波器、兆歐表等檢測工具；了解 AutoCAD 或電氣繪圖軟件。
4、具備扎實(shí)的電氣理論基礎(chǔ)，熟悉電氣安全規(guī)范及相關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)。
5、有獨(dú)立故障排查能力：能快速定位電氣設(shè)備故障點(diǎn)，制定并執(zhí)行有效的維修方案。
6、有較強(qiáng)的安全意識(shí)：嚴(yán)格遵守電氣安全操作規(guī)程，具備風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判能力，避免安全事故。
7、有較強(qiáng)的溝通與協(xié)作能力：能與生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)等部門高效配合，及時(shí)反饋設(shè)備維修進(jìn)度與問題。
8、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)：主動(dòng)學(xué)習(xí)新技術(shù)、新設(shè)備知識(shí)，適應(yīng)不同類型電氣設(shè)備的維修需求。
4、具備扎實(shí)的電氣理論基礎(chǔ)，熟悉電氣安全規(guī)范及相關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)。
5、有獨(dú)立故障排查能力：能快速定位電氣設(shè)備故障點(diǎn)，制定并執(zhí)行有效的維修方案。
6、有較強(qiáng)的安全意識(shí)：嚴(yán)格遵守電氣安全操作規(guī)程，具備風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判能力，避免安全事故。
7、有較強(qiáng)的溝通與協(xié)作能力：能與生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)等部門高效配合，及時(shí)反饋設(shè)備維修進(jìn)度與問題。
8、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)：主動(dòng)學(xué)習(xí)新技術(shù)、新設(shè)備知識(shí)，適應(yīng)不同類型電氣設(shè)備的維修需求。
工作時(shí)間及公司福利：
1、 工作時(shí)間：8:00-17:00。
2、雙休、五險(xiǎn)一金、法定假日、帶薪年假、帶薪育兒假、帶薪產(chǎn)假等。
工作地點(diǎn)
廊坊三河市陸橋公司
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職位發(fā)布者
隋欣雨/人事經(jīng)理
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北京陸橋技術(shù)股份有限公司北京陸橋技術(shù)股份有限公司，是中國檢科院下屬的國有控股企業(yè)，北京市高新技術(shù)企業(yè)，公司致力于食品、藥品安全檢測類產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售，為質(zhì)檢系統(tǒng)、衛(wèi)生防疫系統(tǒng)、臨床檢驗(yàn)系統(tǒng)、制藥系統(tǒng)、食品企業(yè)、大專院校等提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和一體化的專業(yè)服務(wù)。公司擁有規(guī)?；纳a(chǎn)及儲(chǔ)運(yùn)中心以及微生物學(xué)實(shí)驗(yàn)室、分子生物學(xué)實(shí)驗(yàn)室、免疫學(xué)實(shí)驗(yàn)室、病毒學(xué)、理化實(shí)驗(yàn)室，集科研、檢測、生產(chǎn)、經(jīng)營于一體。公司以技術(shù)為先導(dǎo)，成功探索了科研工作企業(yè)化的管理模式，形成了科研和經(jīng)營良性循環(huán)發(fā)展，服務(wù)社會(huì)的現(xiàn)代化企業(yè)。公司注重“以人為本”，為員工搭建充分展示才能的舞臺(tái)?！皥F(tuán)結(jié)協(xié)作、快速反應(yīng)、崗位創(chuàng)新、效率優(yōu)先”是陸橋人形成的現(xiàn)代企業(yè)文化。
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