1.根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作;  
   2.負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌隹蛻舻耐卣辜熬S護(hù);  
     3.組建銷售團(tuán)隊,實(shí)施銷售團(tuán)隊的有效增員和低績效人員的淘汰;  
     4.宣導(dǎo)、傳達(dá)公司各相關(guān)政策至合作渠道;  
     5.合作渠道保險業(yè)務(wù)的相關(guān)培訓(xùn);  
     6.負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌鲂畔⒌恼{(diào)研與分析;  
     7.分公司安排的其他相關(guān)工作。  
    
     任職要求:  
     1.年齡45歲以下,品行端正,具備良好的服務(wù)意識;  
     2.有較強(qiáng)的市場拓展能力;  
     3.具備團(tuán)隊建設(shè)能力和良好的組織管理能力;  
     4.具有較高的團(tuán)隊合作意識、始終保持高度的工作熱情,富有創(chuàng)業(yè)激情;  
     5.良好的個人綜合素質(zhì)及發(fā)展?jié)摿Γ? 
     6.特別優(yōu)秀者,可—事一議。  
    
     福利待遇:  
     1、底薪+提成+獎金;  
     2、高大上寫字樓、良好辦公環(huán)境;  
     3、節(jié)假日禮品、生日福利、周末雙休、法定節(jié)假日正常休息;  
     4、公司團(tuán)隊不定期組織拓展活動,聚餐等;  
     5、業(yè)績優(yōu)異者,有豐厚的額外獎勵;  
     6、公司提供專業(yè)的崗前培訓(xùn)、定期的技能提升培訓(xùn)、更多的拓展機(jī)會、更多的晉升機(jī)會。