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崗位職責：
1、負責焊接模塊產(chǎn)能建設與技改，現(xiàn)場工藝改善，效率提升；
2、負責產(chǎn)品工藝設計與優(yōu)化，焊接標準作業(yè)體系建立，工藝紀律檢查；
3、根據(jù)產(chǎn)品結構完成焊接工裝設計；
4、負責工時定額、輔料定額、低值易耗品消耗核定。
崗位要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學歷；年齡35歲以下，機械，焊接以及金屬材料加工相關專業(yè)優(yōu)先。
2、在制造型企業(yè)中，具有3年以上工藝工作經(jīng)驗，有高強鋼結構件焊接工藝管理優(yōu)先。
3、具備機械制圖、三維設計、工裝設計能力。