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崗位職責(zé)：
1、商鋪管理：負(fù)責(zé)購物中心的店鋪管理工作，制定管理規(guī)范制度；
2、商戶培訓(xùn)：負(fù)責(zé)購物中心的店鋪負(fù)責(zé)人或店長經(jīng)理，進(jìn)行針對性能力培訓(xùn)；
3、銷售分析與監(jiān)管：監(jiān)管所屬樓層銷售情況及處理各專柜的運(yùn)作，以達(dá)到預(yù)定的營業(yè)目標(biāo)及優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù)；
4、巡視檢查：負(fù)責(zé)對現(xiàn)場的環(huán)境衛(wèi)生、勞動紀(jì)律、顧客服務(wù)、商品陳列、新店裝修等營運(yùn)情況進(jìn)行巡視檢查，做好巡場紀(jì)錄；
5、投訴處理：負(fù)責(zé)現(xiàn)場發(fā)生的一般性投訴事件及突發(fā)性事件的處理；
6、市場調(diào)查：定期關(guān)注周邊商圈的動態(tài)并做好及時(shí)反饋；
7、營運(yùn)報(bào)表：負(fù)責(zé)每月的銷售分析報(bào)表制作完成；
8、租金催繳：負(fù)責(zé)每月的租金收入催繳工作確保每月催繳指標(biāo)達(dá)成。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具備2年以上大型購物中心或百貨商場的營運(yùn)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、抗壓能力強(qiáng)，溝通表達(dá)能力好，邏輯思維能力強(qiáng)。