一、崗位職責(zé): 
 1、負(fù)責(zé)江西省所轄直營門店的前期籌備及后期運(yùn)營管理工作;
  2、根據(jù)品牌營銷策略指導(dǎo)酒店收益,合理制定房價,參與制定酒店銷售預(yù)算,擬定酒店營銷計劃; 
 3、確保直營門店資產(chǎn)的合理管理及良性運(yùn)營; 
 4、對于酒店的發(fā)展和營業(yè)額的提高提出可行性操作建議,以最大的可能提高酒店營收及利潤; 
 5、貫徹執(zhí)行品牌各項運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn),保證產(chǎn)品和服務(wù)的高品質(zhì)、一致性、高效性;
  6、熟悉經(jīng)濟(jì)型酒店運(yùn)營管理,具有戰(zhàn)略制定與實施能力,以及敏銳的市場感知及客戶開發(fā)能力; 
 7、符合創(chuàng)新、擔(dān)當(dāng)、快樂、成長的酒店職業(yè)經(jīng)理人畫像,溝通協(xié)調(diào)能力好,團(tuán)隊組建能力強(qiáng),服務(wù)意識強(qiáng)。
二、任職資格: 
 1、大專及以上學(xué)歷,35-45歲為宜; 
 2、有直營店、困難店管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 
 3、5年中端及以上酒店總經(jīng)理管理經(jīng)驗; 
 4、熟悉連鎖化酒店運(yùn)營管理模式; 
 5、熱愛酒店行業(yè),過往工作穩(wěn)定、業(yè)績優(yōu)良。