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更新于 10月9日

人力資源總監(jiān)

1.5-2萬
  • 拉薩堆龍德慶區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源規(guī)劃績效管理招聘人力資源服務
1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與體系搭建,2、組織與人才管理,3、激勵與績效驅(qū)動,4、員工發(fā)展與文化建設5、數(shù)據(jù)化管理與風險控制
要求:本科及以上學歷,人力資源管理、工商管理、心理學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,
1、8 年以上人力資源管理經(jīng)驗,其中 3 年以上同崗位(HRD/HRM)管理經(jīng)驗,有大型企業(yè)或多元化業(yè)務企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;?
2、具備全模塊人力資源管理實操經(jīng)驗,至少在 2-3 個核心模塊(如人才盤點、薪酬激勵、組織變革)有深度實踐案例(如主導過企業(yè)并購中的人員整合、推動過績效管理體系從 0 到 1 搭建)。?
3. 專業(yè)能力要求?
戰(zhàn)略思維:能從業(yè)務視角理解人力資源工作,將 HR 策略與企業(yè)戰(zhàn)略結(jié)合,具備前瞻性規(guī)劃能力;?
體系搭建能力:擅長構(gòu)建標準化、可復制的人力資源管理體系,能解決復雜的組織與人才問題(如跨區(qū)域團隊管理、多元化員工群體融合);?
溝通協(xié)調(diào)能力:能高效對接董事會、高管團隊、各業(yè)務部門及基層員工,協(xié)調(diào)多方利益,推動跨部門項目落地(如組織變革、薪酬改革);?
數(shù)據(jù)化能力:熟悉 HR 數(shù)據(jù)分析工具(如 Excel 高級功能、HRIS 系統(tǒng)、BI 工具),能通過數(shù)據(jù)驅(qū)動 HR 決策;?
合規(guī)能力:精通國家及地方勞動法律法規(guī),能有效規(guī)避勞動風險,處理復雜勞動糾紛。?
4. 管理與個人素養(yǎng)要求?
領(lǐng)導力:具備團隊管理能力,能搭建并培養(yǎng)高績效 HR 團隊(如制定 HR 團隊成長計劃、明確分工與目標),激發(fā)團隊成員積極性;?
抗壓能力:能應對企業(yè)戰(zhàn)略調(diào)整、組織變革、人才危機等復雜場景,在高壓環(huán)境下快速決策、解決問題;?
責任心與職業(yè)素養(yǎng):嚴格遵守保密原則(如核心人才信息、薪酬數(shù)據(jù)),具備強烈的責任感與敬業(yè)精神,能以長期視角推動人力資源工作;?
學習能力:關(guān)注人力資源行業(yè)趨勢(如數(shù)字化 HR、靈活用工、新生代員工管理),持續(xù)學習新知識、新工具,推動 HR 工作創(chuàng)新。
包吃住、五險。

工作地點

拉薩堆龍德慶區(qū)

職位發(fā)布者

鄭佐/人事經(jīng)理

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西藏華東水電設備成套有限公司
西藏華東水電設備成套有限公司簡介西藏華東水電設備成套有限公司自2000年4月24日成立以來,一直征戰(zhàn)在世界屋脊,施工業(yè)績遍布西藏及周邊地區(qū)。董事長鄭月球先生(法定代表人)扎根西藏44年,從事水電、電力工程管理工作30年,具有豐富的管理經(jīng)驗。公司現(xiàn)有藏族、回族、彝族、傈僳族及漢族管理和施工技術(shù)人員450余人,是一個多民族團結(jié)融合的現(xiàn)代化企業(yè)。公司注冊資本金壹億元,現(xiàn)有大中型機械及實驗設備100多臺,獨立建設220kV變電站10余座、35kV變電站40余座、水電站140余座,最大裝機160MW,在全國業(yè)界具有良好的知名度和信譽度。公司擁有中高級工程師 12人,注冊一二級建造師 24人,建筑ABC安全員 27人;建筑八大員38人及各類技工、水利六大員等175人?!靶沦|(zhì)生產(chǎn)力、高質(zhì)量發(fā)展、打造高原清潔能源設備技術(shù)一體化服務中心”是西藏華東水電設備成套有限公司在新時期的新戰(zhàn)略。西藏華東水電設備成套有限公司高原電力試驗研發(fā)中心,是西藏唯一高原清潔能源技術(shù)咨詢中心,主要從事220kV及以下高原能源電力、設備智能制造、檢測、試驗、安裝、調(diào)試、大數(shù)據(jù)運維中心、電站遠程監(jiān)控、智慧水利、電力運維人員及生產(chǎn)管理人員培訓及遠程教育、產(chǎn)學研˙能源一體化培訓實戰(zhàn)基地、國家發(fā)改委雙創(chuàng)支撐平臺、與清華大學高校合作高原水輪機綠色設計研發(fā)平臺、能源信息化數(shù)字化設備技術(shù)一體化服務平臺。公司資質(zhì):具有安全生產(chǎn)許可證、安全工器具CMA檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)認定證書、承裝(修、試)電力設施許可證、水利水電工程施工總承包貳級、電力工程施工總承包貳級、機電施工總承包貳級、消防設施工程專業(yè)承包貳級、建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包貳級、建筑機電安裝工程專業(yè)承包貳級、輸變電工程專業(yè)承包貳級、建筑工程施工總承包貳級、公路工程施工總承包貳級、市政公用工程施工總承包貳級、起重設備安裝工程專業(yè)承包貳級、鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包貳級、環(huán)境管理體系認證證書、職業(yè)健康安全管理體系認證證書、工程建設施工組織質(zhì)量管理體系認證證書、AAA企業(yè)信用等級證書。經(jīng)營范圍:水利水電工程、電力工程、機電設備安裝工程施工總承包,建筑工程施工總承包、送變電工程、機電設備安裝工程專業(yè)承包;水電站、變電站、光伏電站、熱電聯(lián)廠、供暖工程、通信工程、輸電線路工程等成套設備的銷售、安裝、調(diào)試、運行維護;電力電纜、變壓器、機電成套設備、儀器儀表、柴油發(fā)電機、人畜飲水管件、建筑材料等;電力相關(guān)技術(shù)咨詢;售電業(yè)務,是多種經(jīng)營一體化的綜合性企業(yè)。企業(yè)榮譽:2018年被中華全國工商業(yè)聯(lián)合會,中華人民共和國人力資源部和社會保障部,中華全國總工會頒發(fā)“全國就業(yè)與社會保障先進民營企業(yè)”稱號;2019年西藏自治區(qū)非公經(jīng)濟工作領(lǐng)導小組頒發(fā)“2019年西藏自治區(qū)民營企業(yè)收入大戶”獎;2019年公司獲得“西藏自治區(qū)民族團結(jié)進步模范集體”榮譽稱號;2021年董事長鄭月球被中共西藏自治區(qū)委員會,西藏自治區(qū)人民政府授予“全區(qū)脫貧攻堅先進個人”稱號;2022年 4月公司員工張科利獲得中華全國總工會頒發(fā)“全國五一勞動獎章”證書;2022年2月公司被中共西藏自治區(qū)委員會、西藏自治區(qū)人民政府授予“西藏自治區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作”先進集體稱號2022年 12月鄭月球被中共西藏自治區(qū)委員會、西藏自治區(qū)人民政府授予“西藏自治區(qū)民族團結(jié)進步模范個人”榮譽稱號。2023年獲得“西藏自治區(qū)民族團結(jié)進步模范集體”榮譽稱號;2023年 10月西藏浙江商會授予鄭月球“愛心奉獻獎”。
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