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崗位職責：
1、供應商準入管理：主導新供應商品質(zhì)模塊的準入評審，確保其質(zhì)量體系、過程能力及檢測保障滿足公司標準；參與供應商定點決策，提供質(zhì)量專業(yè)意見。
2、供應商品質(zhì)過程管控：
2.1、供應商過程審核：推動年度審核及針對制程異常的專項驅(qū)動審核，對關鍵/重點零部件供應商實施飛行檢查，強化現(xiàn)場過程受控狀態(tài)，及時識別并攔截潛在質(zhì)量隱患。
2.2、標準協(xié)同：主導技術標準更新后的供方傳遞與確認工作，確保雙方執(zhí)行一致性。
2.3、變更管理：統(tǒng)籌供應商產(chǎn)品及制程變更的評審流程，組織研發(fā)、工藝、質(zhì)量等內(nèi)部資源完成變更審批，確保變更受控、可追溯。
3、供應商績效管理：
3.1、負責月度供應商質(zhì)量考核數(shù)據(jù)提報，確保質(zhì)量維度評分準確、公正。
3.2、推動實施供應商分級管理制度及紅黃牌預警機制，落實動態(tài)管理。
3.3、根據(jù)質(zhì)量問題嚴重性，執(zhí)行質(zhì)量處罰措施，強化供應商責任意識。
4、質(zhì)量改進：
4.1、來料與市場反饋處理：負責機械類物料在來料、制程及市場端反饋問題的根本原因分析、跨部門協(xié)同改進及閉環(huán)驗證。
4.2、售后問題閉環(huán)：主導機械類三包故障件解析與專項改進項目，審核改善報告，推動根本原因解決與預防再發(fā)。
4.3、供應商能力提升：輔導供應商提升質(zhì)量保證能力和過程控制水平，組織重大技術質(zhì)量難題攻關，確保來料質(zhì)量穩(wěn)定達標。
任職要求：
1、專科及以上學歷，5-8年及以上SQE相關工作經(jīng)驗
2、熟練使用Office辦公軟件，具備數(shù)據(jù)分析與報告撰寫能力；
3、熟悉電動車機械件結(jié)構原理及常見失效模式；
4、精通質(zhì)量工具（如FMEA、SPC、MSA、8D、5Why等）應用；
5、思路敏捷，邏輯清晰，具備較強的溝通協(xié)調(diào)、橫向推動及現(xiàn)場審核能力；