崗位要求
1、統(tǒng)招一本及以上,5年以上工作經(jīng)驗
2、掌握ISO 50001基礎(chǔ)知識、項目管理;節(jié)能領(lǐng)域基本法律與標(biāo)準(zhǔn)要求;常規(guī)能源與可再生能源的類別、價格機制等;熟悉全球與國家的能源交易政策;工業(yè)供配電基礎(chǔ)知識;
3、理工科背景,熟練運用辦公軟件;掌握基礎(chǔ)設(shè)施的運行原理與經(jīng)濟運行指標(biāo);節(jié)能項目的節(jié)能量、經(jīng)濟效益的核算邏輯,能源審計能力;有可再生能源項目或工程項目的建設(shè)經(jīng)驗;有序用能的能源供應(yīng)安全管理經(jīng)驗;能源交易經(jīng)驗,如電力交易、綠電采購等項目的管理經(jīng)驗;
崗位職責(zé)
1、健全能源領(lǐng)域規(guī)章制度,建立能源目標(biāo)和能源規(guī)劃,維護與能源主管部門及能源供應(yīng)企業(yè)關(guān)系;
1) 組織策劃并制定年度節(jié)能目標(biāo)、更新完善公司能源源規(guī)章制度;
2) 監(jiān)管新建項目的固定資產(chǎn)審查、節(jié)能監(jiān)察、節(jié)能項目申報工作
3) 負責(zé)維護能源主管部門及能源供應(yīng)單位關(guān)系;
2、策劃節(jié)能設(shè)計,研究節(jié)能技術(shù),策劃節(jié)能措施;
1) 統(tǒng)籌更新基礎(chǔ)設(shè)施能效指標(biāo)要求,參與基礎(chǔ)設(shè)施能效指標(biāo)評審;
2) 組織重點用能工序、系統(tǒng)、設(shè)備的能效監(jiān)測與對標(biāo)工作,制定設(shè)備績效參數(shù)基準(zhǔn);
3) 研究節(jié)能技術(shù),策劃節(jié)能措施,推進工廠節(jié)能項目的實施;
3、進行能源領(lǐng)域政策、市場研究和調(diào)研,提出決策建議;統(tǒng)籌能源交易工作方案;
1) 研究能源政策,統(tǒng)籌制定公司能源規(guī)劃和下降路徑;
2) 建立能源價格分析機制,研究能源市場的價格趨于與供應(yīng)形勢;
3) 策劃能源交易、綠電采購工作方案,支持能源交易工作;
4、統(tǒng)籌策劃有序用電、有序用氣、能源供應(yīng)安全工作方案,研究能源應(yīng)急供應(yīng)方案。
1) 新項目能源供應(yīng)的規(guī)劃;
2) 統(tǒng)籌用電負荷分析,制定設(shè)備用電負荷系數(shù)標(biāo)準(zhǔn);
4) 策劃工廠有序用能工作方案,組織能源應(yīng)急預(yù)案,策劃評估重點能源設(shè)施的能源供應(yīng)安全;