崗位職責(zé):
1.技術(shù)戰(zhàn)略與規(guī)劃:組織研究行業(yè)技術(shù)發(fā)展方向,規(guī)劃公司的技術(shù)發(fā)展路線與新產(chǎn)品開發(fā)。
2.研發(fā)項(xiàng)目管理:全面主持公司研發(fā)與技術(shù)管理工作。主導(dǎo)研發(fā)立項(xiàng),監(jiān)控項(xiàng)目計(jì)劃,協(xié)調(diào)解決執(zhí)行過程中的問題,確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)完成。
3.技術(shù)難題攻關(guān):負(fù)責(zé)解決公司現(xiàn)有產(chǎn)品(尤其是潛水、潛油類電機(jī))的技術(shù)與工藝問題。主導(dǎo)內(nèi)部制程痛點(diǎn)問題的改善,進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)。
4.團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理:負(fù)責(zé)技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)的人才梯隊(duì)建設(shè),包括直屬人員的培訓(xùn)、考核。負(fù)責(zé)分廠工藝人才梯隊(duì)和團(tuán)隊(duì)建設(shè),培養(yǎng)后備工藝人員。
5.技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化與評(píng)審:指導(dǎo)、審核公司技術(shù)項(xiàng)目的總體方案,組織實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)革新。負(fù)責(zé)技術(shù)資料的審批、整理并歸檔。
6.跨部門協(xié)作:具備很強(qiáng)的判斷、決策、計(jì)劃與執(zhí)行能力,擁有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。能夠進(jìn)行跨部門協(xié)作與溝通,與企劃、研發(fā)及生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)緊密合作。
 職位要求:
 1.本科及以上學(xué)歷,電機(jī)、電氣、機(jī)械、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)
 2.至少8年以上電機(jī)行業(yè)技術(shù)經(jīng)驗(yàn),其中3年以上技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);有潛水/潛油類電機(jī)產(chǎn)品研發(fā)或管理背景者優(yōu)先
 3.具備研發(fā)管理能力,能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)有很強(qiáng)的判斷、決策、計(jì)劃與執(zhí)行能力