要求:
1 基于業(yè)務(wù)全流程數(shù)據(jù)的處理分析工作,支持業(yè)務(wù)開展和戰(zhàn)略規(guī)劃,輸出策略建議;
2 搭建經(jīng)營分析模型,監(jiān)控核心經(jīng)營指標(biāo),預(yù)警異常并定位根因;
3 監(jiān)控分析日常業(yè)務(wù)指標(biāo)的發(fā)展變化,對變動原因進行深入挖掘,撰寫分析報告;
4 設(shè)計并評估業(yè)務(wù)增長策略(如定價優(yōu)化、資源分配、ROI提升等);
5 協(xié)同財務(wù)、運營團隊制定預(yù)算及經(jīng)營目標(biāo),跟蹤執(zhí)行效果;
6 沉淀分析方法論,推動數(shù)據(jù)驅(qū)動的經(jīng)營決策流程。