1、全面負責所管轄的物業(yè)項目,貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作流程;
2、負責物業(yè)后勤管理工作,制定年度,月度工作計劃并組織實施;
3、檢查和監(jiān)督各項制度的執(zhí)行情況,合理調(diào)配人員,協(xié)調(diào)各崗位的分工協(xié)作;
4、負責分公司工作的管理和提升,協(xié)調(diào)處理違章工作,落實安全,防火工作;
5、協(xié)調(diào)本項目與公司的關系,及時傳達上級指示,并催促完成;
6、根據(jù)物業(yè)管理的法規(guī)、政策,對公司物業(yè)項目內(nèi)的公共秩序、保潔、護花養(yǎng)護、房屋及設備設施運行維護保養(yǎng)進行管理;
7、擬定年度工作計劃(含財務預算),執(zhí)行公司各管理制度,控制管理成本;
8、對物業(yè)中心發(fā)生的各類安全事故和隱患認真核實、確認責任、提出處理建議;
9、負責與當?shù)卣嚓P部門,社區(qū)居委會,大客戶之間的溝通與交流活動;
10、監(jiān)管好管理費的收繳工作;
11、認真完成領導交辦的各項工作任務。
崗位要求:
1、年齡35-50周歲,大專及以上學歷
2、有物業(yè)公司同等職位五年以上工作經(jīng)歷
3、良好的計劃、組織、控制、溝通、協(xié)調(diào)能力,有管理50人團隊的經(jīng)驗。
4、有一定的文字功底,熟悉OFFICE各種辦公軟件的應用
職位福利:節(jié)日福利、績效獎金、定期團建、高溫補貼、通訊補助、加班補助、五險一金、年底雙薪